Руководитель отдела маркетинга / Head of Marketing

​​​​​​

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии
• Полное ведение digital-маркетинга компании.
• Запуск и оптимизация интернет-рекламы.
• Развитие и продвижение сайта компании.
• SEO-продвижение и увеличение целевого органического трафика.
• Организация контекстной и таргетированной рекламы.
• Развитие социальных сетей и корпоративных каналов.
• Создание контент-плана и контроль производства фото, видео, текстов и рекламных материалов.
• Разработка презентаций, рекламных материалов и других инструментов для отдела продаж.
• Построение системы лидогенерации B2B-клиентов.
• Настройка аналитики рекламных каналов и сквозной аналитики.
• Интеграция маркетинга с CRM и отделом продаж.
• Разработка посадочных страниц под отдельные услуги и направления.
• Работа с email-маркетингом, мессенджерами, ретаргетингом и базой клиентов.
• Организация PR, участия в выставках, конференциях и отраслевых мероприятиях.
• Анализ конкурентов и рынка логистических услуг.
• Поиск и тестирование новых каналов привлечения клиентов.
• Управление подрядчиками: дизайнеры, SMM, видеопродакшн, рекламные и digital-агентства.
• Формирование маркетингового бюджета и контроль его эффективности.
• В дальнейшем — формирование собственного отдела маркетинга.

​​​​​​

• Опыт работы в маркетинге от 3 лет.
• Желателен опыт руководства маркетингом или самостоятельного ведения направления.
• Практический опыт digital-маркетинга и интернет-рекламы.
• Опыт построения лидогенерации.
• Понимание B2B-маркетинга и длинного цикла продаж.
• Умение работать с CRM и аналитикой.
• Понимание SEO, контекстной и таргетированной рекламы.
• Умение считать CPL, CAC, конверсию и ROMI.
• Опыт постановки задач дизайнерам, SMM, разработчикам и рекламным подрядчикам.
• Умение работать не только над имиджем бренда, но и над измеримым коммерческим результатом.

Опыт в логистике, e-commerce, ВЭД, транспортных услугах или B2B-секторе будет серьёзным преимуществом.

​​​​​​

• Работа в современной развивающейся логистической компании.
• Полная занятость, работа в офисе в Ташкенте.
• График работы: 5/2.
• Официальное трудоустройство.
• Конкурентный фиксированный оклад + KPI за результат.
• Итоговый уровень заработной платы обсуждается индивидуально в зависимости от опыта и компетенций кандидата.
• Компания предоставляет маркетинговый бюджет для запуска и масштабирования эффективных рекламных каналов.
• Возможность самостоятельно выстраивать маркетинговую стратегию и внедрять новые инструменты продвижения.
• Возможность сформировать собственную команду маркетинга.
• Прямое взаимодействие с коммерческим директором и руководством компании.
• Доступ к CRM, аналитике и необходимым инструментам для работы.
• Возможность профессионального и финансового роста вместе с развитием компании.
• Результат оценивается по реальным бизнес-показателям: качественные лиды, привлечённые клиенты, эффективность рекламного бюджета и вклад маркетинга в продажи.