Начальник отдела развития и поддержки инфраструктуры

Москва, Серебряническая набережная, 29

Метро: Курская

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Управление командой (3 группы): системное и сетевое администрирование (5 сотрудников), поддержка пользователей Service Desk (3 сотрудника), обеспечение кибербезопасности (2 сотрудника). Полный цикл управления персоналом: найм, онбординг, развитие, аттестация, мотивация.
Развитие центральной и региональной ИТ-инфраструктуры: мониторинг доступности сервисов в КЦ и филиалах, контроль SLA подрядчиков на местах, унификация стандартов работы региональных ИТ-специалистов.
Бюджетирование и финансы: формирование и защита OpEx/CapEx бюджета направления (TCO оборудования, ПО, облачных ресурсов, ФОТ команд). Контроль исполнения бюджета, оптимизация затрат без потери надежности.
Проектная деятельность:

Управление крупными проектами обновления серверного парка, СХД, сетей передачи данных, модернизации ЦОД.

Руководство программами миграции на отечественное ПО и оборудование.

Участие в кросс-функциональных проектах холдинга как эксперта по инфраструктуре (ERP-внедрения, MES, BI-системы).

Управление непрерывностью бизнеса, разработка планов аварийного восстановления, взаимодействие со службами ИБ при расследовании инцидентов.

Требования:

Аналогичный опыт работы от 5 лет.
Опыт управления ИТ-инфраструктурой в крупной компании, холдинге, производственном предприятии или территориально распределённой организации с численностью пользователей от нескольких тысяч человек.
Высшее техническое образование в области информационных технологий.
Дополнительное управленческое образование станет вашим преимуществом.

Профессиональные знания и навыки:

Серверная инфраструктура, виртуализация и системы хранения данных.
Корпоративные сети передачи данных: LAN/WAN, Wi-Fi, VPN, SD-WAN.
Корпоративные службы Microsoft: Active Directory, DNS, DHCP, PKI, файловые сервисы, почтовая инфраструктура.
Резервное копирование, аварийное восстановление, обеспечение отказоустойчивости и непрерывности бизнеса.
Мониторинг инфраструктуры; управление инцидентами, проблемами, изменениями и конфигурациями.
Рабочие места пользователей, мобильные устройства, средства удалённой работы и печати.
ЦОД, инженерная инфраструктура, каналы связи и взаимодействие с операторами связи.

Условия:

Работа в крупном производственном холдинге.
Оформление согласно ТК РФ (отпуск 28 календарных дней, оплата больничного).
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, пятница - сокращенный день до 16:45.
Расширенный полис ДМС после испытательного срока.
Скидки на продукцию компании.
Профессиональное развитие: курсы, тренинги, корпоративная библиотека.
Предложения и скидки по программе BestBenefits.
Развитая корпоративная культура (клубы по интересам, мероприятия и подарки для сотрудников).
Корпоративный спорт.
Современный офис в шаговой доступности от станции метро «Курская».