Директор по информационным технологиям

Наши задачи:

• Руководство IT-командой (4 чел.) и ее развитие, стратегическое планирование IT-инфраструктуры;
• Разработка и реализация IT-стратегии, поддерживающей цели бизнеса: от автоматизации ключевых бизнес-процессов до управления цифровыми продуктами;
• Обеспечение качественной бесперебойной работы всей IT-инфраструктуры, включая серверы, сети, программное обеспечение и системы безопасности;
• Управление IT-бюджетом и оптимизацией затрат;
• Взаимодействие с внешними подрядчиками, поставщиками IT-услуг и партнерами;
• Обеспечение соблюдения стандартов информационной безопасности и конфиденциальности данных;
• Сопровождение внедренных программных средств: 1С:ЗУП, 1С:Документооборот, 1С: Бит.Финанс, Диадок, др.;
• Внедрение CRM-системы, интеграция с другими сервисами;
• Оценка и повышение IT-зрелости компании: аудит текущего уровня IT-инфраструктуры, выявление возможностей для улучшений и разработка стратегии для цифровизации процессов с целью повышения эффективности и гибкости бизнеса.

Наши ожидания:

• Высшее образование (техническое, IT);
• Опыт работы на позиции IT-директора от 5 лет (девелопмент, строительство в приоритете);
• Опыт управления IT-функцией на уровне всей компании, включая инфраструктуру, разработку, безопасность, поддержку и цифровые сервисы;
• Глубокие знания в области информационной безопасности, непрерывности бизнес-процессов, защиты данных;
• Опыт работы с продуктами: 1C:Документооборот ПРОФ, 1С: БИТ: Строительство (БИТ.ФИНАНС) КОРП, редакция 3.0, 1C:ЗУП КОРП, CRM-системами;
• Навыки управления подрядчиками и сервисными контрактами: постановка задач, контроль качества, бюджетирование;
• Высокий уровень понимания потребностей бизнеса;
• Знание систем автоматизации бизнес-процессов, аналитических инструментов;
• Открытость, коммуникабельность, клиентоориентированность, стремление к постоянному развитию;

Что мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ;
• ДМС (после испытательного срока 3 мес.);
• Пятидневная рабочая неделя, с 10:00 до 19:00;
• Достойный уровень заработной платы по результатам интервью.