Начальник отдела кадров

Вдохновляйте команду и стройте эффективные HR-процессы вместе с нами!

В компанию с коллективом более 2000 сотрудников требуется Начальник отдела кадров. Если вы умеете не только вести учет, но и выстраивать процессы, мотивировать команду и внедрять лучшие HR-практики — мы ждем именно вас!

Ваши задачи:

• Организация и контроль полного цикла кадрового делопроизводства для крупного штата (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные и пр.)
• Разработка и внедрение внутренних регламентов и стандартов по работе с персоналом
• Контроль соблюдения трудового законодательства и локальных нормативных актов
• Взаимодействие с государственными органами по вопросам кадрового учета
• Руководство командой специалистов по кадрам, наставничество и развитие сотрудников отдела
• Ведение отчетности, подготовка аналитики по персоналу
• Автоматизация и оптимизация HR-процессов
• Плотный контакт с бухгалтерией
• Ведение нескольких юридических лиц

Наши ожидания:

• Опыт работы в кадровом администрировании от 6 лет, из них не менее 2 лет — на руководящей позиции
• Отличное знание Трудового кодекса РФ и нормативных актов по кадровому учету
• Практический опыт ведения кадрового делопроизводства в компаниях с численностью от 1000 сотрудников
• Навыки управления командой, развитые лидерские качества
• Уверенное владение специализированными программами (1С, Excel, кадровые системы)
• Внимательность к деталям, ответственность, умение работать в режиме многозадачности

Условия и преимущества:

• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00 ( с 10-00 до 19-00)
• Современный офис и дружная команда профессионалов
• Возможности для профессионального роста и развития
• Конкурентная заработная плата, обсуждается по итогам собеседования

О компании Мы — динамично развивающаяся частная охранная организация с более чем 2000 сотрудниками по всей стране. Ценим профессионализм, честность и командную работу. Присоединяйтесь к нам, чтобы вместе создавать эффективную и комфортную рабочую среду!