Начинающий менеджер по персоналу

Мы открываем позицию для начинающего специалиста, готового работать на уникальном объекте в Египте (г. Эль-Дабаа). Релокация обязательна. Работа строится по принципу аутсорсинга: мы заключаем срочный трудовой договор на 1 год с возможностью дальнейшего продления контракта.

Обязанности:

• управление кадровыми процессами и документацией;

• адаптация новых сотрудников;

• организация мероприятий по оценке, обучению и развитию персонала;

• участие в проектах по организационному развитию;

• помощь директору филиала в решении возникающих вопросов по персоналу.

• выпускник вуза или колледжа по специальности управление персоналом;

• имеешь минимальный опыт в направлении HR;

• знаешь кадровое делопроизводство;

• имеешь развитые коммуникативные навыки, грамотную речь, умеешь ясно излагать мысли устно и письменно;

• умеешь работать в режиме многозадачности;

• готов работать в офисе 40 часов в неделю по графику 5/2 (с 8-17);

• готов к релокации в Египет г. Эль-Дабаа, имеешь действующий заграничный паспорт.

• будет преимуществом: опыт работы в аналогичной должности.

• проживание с подселением: по 2-3 человека в квартире. Компания обеспечивает релокацию кандидата: оплата билетов, багажа, оформление рабочей визы;

• наличие зоны отдыха: открытый бассейн, оборудованный тренажёрный зал, поле для мини-футбола, спортивные площадки;

• бесплатное трехразовое питание в рабочие дни;

• заключается срочный трудовой договор на 1 год с возможностью продления, релокация до конца 2026 года;

• работает медицинский кабинет. Открыты кафе, продуктовые и хозяйственные магазины. В выходные дни организованы выезды за пределы строительной площадки в супермаркеты и торговые центры, ближайшие пляжи;

• ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск;

• релокация семьи не предусмотрена.