Главный инженер

ПОЧЕМУ ВАМ СТОИТ РАБОТАТЬ У НАС:

• С первого дня мы предоставим вам официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Мы гарантируем белую заработную плату, стабильные выплаты 2 раза в месяц и высокие премии;
• Для вас и членов вашей семьи будет действовать скидка на обслуживание в клиниках сети;
• У вас будет возможность ежегодно проходить бесплатный чекап всего организма в наших клиниках;
• Для вас будут доступны скидки от наших партнёров на фитнес и английский;
• Вы будете работать в лучшей частной клинике Москвы, имеющей международные аккредитации ICI и JCI, что является золотым стандартом в оказании медицинской помощи во всем мире.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• График работы: 5/2 с 9.00-18.00, пятница с 9.00-16.45;
• Ежемесячный доход: оклад + квартальная премия;
• Место работы: м. Проспект Мира, Орловский переулок, 7.

КАКИЕ ЗАДАЧИ ПРЕДСТОИТ РЕШАТЬ:

• Руководство инженерно-техническим персоналом службы эксплуатации медицинского центра и офисного здания;
• Обеспечение бесперебойной круглосуточной работы инженерных систем и энергоснабжения клиники и офиса;
• Прямое подчинение директору по инженерно-техническому обеспечению и эксплуатации компании;
• Подготовка, согласование и анализ рационального расходования бюджета подразделения;
• Распределение и контроль выполнения текущих и оперативных задач подчиненного персонала, отслеживание и оформление нарушений и достижений;
• Обеспечение своевременного проведения технического обслуживания и ремонта оборудования и зданий;
• Участие в разработке новых проектов компании, разработка ТЗ и технических решений.

В НАШИХ КАНДИДАТАХ МЫ ЦЕНИМ:

• Опыт работы техническим руководителем - не менее 3 лет в производственных компаниях (желательно пищевая или фармацевтическая промышленность, либо в эксплуатации крупных объектов (ТЦ, БЦ, медицинские учреждения), опыт работы в ЛПУ будет являться преимуществом);
• Высшее техническое образование;
• Аттестация в области охраны труда, электробезопасности, промышленной безопасности;
• Знания требований нормативно-технической документации;
• Развитые управленческие навыки, системность и динамичность мышления, стрессоустойчивость, умение аргументировано отстаивать свою позицию;
• Опыт ведения переговоров с поставщиками услуг и РСО;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Уверенный пользователь ПК - MS Office, Autocad, 1C, понимание организации систем CMMS (MAXIMO, 1С:ТОиР, SAP.PM и т.п.).

КАКИЕ ЭТАПЫ ПРЕДСТОИТ ПРОЙТИ:

• Свяжемся, чтобы выбрать удобное время для интервью;
• На интервью с HR-менеджером обсудим ваши цели и опыт;
• На интервью с будущим руководителем поговорим о задачах и приоритетах, расскажем, как устроен рабочий процесс.