Управляющий магазином

«НаследникЪ Выжанова» — известный российский бренд детской одежды, который более 20 лет создаёт качественные коллекции для детей и развивает собственные магазины.

В наш магазин в Тамбове мы ищем сильного Управляющего / Директора магазина, который умеет работать с командой, продажами и результатом.

Нам нужен руководитель, который воспринимает магазин как полноценный бизнес: понимает показатели, умеет управлять людьми, поддерживать высокий уровень сервиса и добиваться выполнения плана.

Основные задачи

• Полное оперативное управление магазином;
• Выполнение плана продаж и ключевых коммерческих показателей;
• Анализ продаж, среднего чека, конверсии и других показателей эффективности;
• Постановка ежедневных и ежемесячных задач команде;
• Контроль личных продаж сотрудников;
• Работа с мотивацией продавцов и повышение эффективности команды;
• Проведение планёрок и разбор результатов работы;
• Обучение, адаптация и развитие сотрудников;
• Участие в подборе персонала;
• Формирование сильной команды, ориентированной на продажи и высокий сервис;
• Контроль соблюдения стандартов обслуживания покупателей;
• Работа с обратной связью и нестандартными клиентскими ситуациями;
• Контроль порядка в торговом зале;
• Контроль своевременного вывода товара в зал;
• Обеспечение полной и привлекательной представленности коллекций;
• Контроль мерчандайзинга в соответствии со стандартами бренда;
• Контроль товарных остатков;
• Участие в инвентаризациях;
• Контроль кассовой дисциплины и внутренних регламентов;
• Контроль сохранности товарно-материальных ценностей;
• Формирование графиков работы сотрудников;
• Взаимодействие с центральным офисом и другими подразделениями компании;
• Предоставление отчётности по результатам работы магазина.

Что для нас важно

Мы рассматриваем кандидатов с опытом управления магазином или сильной розничной командой.

Важно, чтобы вы:

• Имели опыт работы управляющим, директором магазина, заместителем директора или старшим менеджером;
• Умели управлять продажами через конкретные показатели;
• Понимали, как влиять на выполнение плана;
• Умели организовывать работу продавцов и контролировать результат;
• Имели развитые лидерские качества;
• Умели мотивировать сотрудников и при этом требовать выполнения поставленных задач;
• Были готовы работать не только с отчётами, но и непосредственно в торговом зале;
• Умели работать с возражениями и сложными клиентскими ситуациями;
• Отличались системностью, ответственностью и высокой самоорганизацией;
• Были ориентированы на коммерческий результат.

Будет преимуществом

• Опыт работы в fashion-ритейле;
• Опыт работы в детской рознице;
• Опыт управления магазином среднего или премиального сегмента;
• Опыт построения системы мотивации продавцов;
• Навыки обучения персонала техникам продаж;
• Опыт работы в 1С;
• Знание основных показателей розничной торговли и умение работать с ними.

Что мы предлагаем

• Работу в известном российском бренде с многолетней историей;
• Управление действующим магазином в Тамбове;
• Возможность напрямую влиять на продажи и развитие магазина;
• Самостоятельность в управлении командой;
• Поддержку центрального офиса;
• Официальное трудоустройство;
• Стабильную заработную плату;
• Мотивацию, связанную с результатами магазина;
• Возможность профессионального и карьерного развития внутри компании;
• Скидки на продукцию бренда;
• Полную занятость.

Уровень дохода обсуждается индивидуально по итогам собеседования и зависит от опыта и компетенций кандидата.

Кого мы ищем

Нам нужен не просто администратор, который открывает и закрывает магазин.

Мы ищем руководителя, который умеет делать результат: видеть потенциал продаж, работать с командой, контролировать каждый этап работы магазина и создавать сервис, благодаря которому покупатели возвращаются снова.

Если вы умеете объединять людей вокруг общей цели, хотите влиять на показатели и готовы брать ответственность за результат магазина — будем рады познакомиться.