SME Secured Risk Strategy Lead

О роли:

Мы ищем Руководителя направления по стратегии кредитных рисков МСБ (обеспеченное кредитование), который будет отвечать за развитие кредитной стратегии, повышение качества кредитного портфеля и совершенствование процессов принятия кредитных решений.

Чем предстоит заниматься

• Разрабатывать и внедрять кредитные политики и стратегии управления рисками для портфеля обеспеченного кредитования малого и среднего бизнеса (МСБ).
• Анализировать эффективность кредитного портфеля, выявлять потенциальные риски и разрабатывать предложения по их минимизации.
• Проводить комплексную оценку кредитных рисков и анализ заявок на финансирование в соответствии с внутренними политиками банка.
• Совместно с командами Data Science, андеррайтинга, бизнес-аналитики и разработки совершенствовать скоринговые модели, стратегии принятия решений и процессы кредитования.
• Участвовать во внедрении изменений в кредитные продукты, decision engine и системы оформления кредитов.
• Отвечать за ключевые показатели риск-портфеля: Approval Rate, PAR, COR, NPL и другие метрики.
• Участвовать в бюджетировании и планировании целевых показателей риск-портфеля.
• Проводить стресс-тестирование и сценарный анализ устойчивости кредитного портфеля.
• Искать и анализировать альтернативные источники данных для повышения эффективности скоринговых моделей и кредитных стратегий.
• Подготавливать аналитические отчеты, рекомендации и презентации для руководства компании.
• Участвовать в развитии системы мониторинга кредитных рисков и совершенствовании процессов управления рисками.
• Следить за изменениями законодательства, рыночных практик и современных подходов в области управления кредитными рисками.

Наши ожидания

• Высшее образование (магистратура будет преимуществом).
• Опыт работы от 2–3 лет в области анализа кредитных рисков, предпочтительно в сегменте кредитования малого и среднего бизнеса.
• Опыт разработки или сопровождения кредитных стратегий будет преимуществом.
• Понимание банковских процессов, кредитных продуктов и систем принятия кредитных решений.
• Продвинутый уровень владения Microsoft Excel.
• Практический опыт работы с SQL.
• Знание Python (Pandas) будет преимуществом.
• Развитые аналитические способности и умение работать с большими объемами данных.
• Умение структурировать информацию, оптимизировать процессы и принимать решения на основе анализа данных.
• Отличные коммуникативные навыки и опыт взаимодействия с кросс-функциональными командами.
• Готовность работать в быстро меняющейся среде и эффективно управлять несколькими задачами одновременно.

Что мы предлагаем:

Мы создаём среду, в которой можно влиять на результат, расти профессионально и сохранять баланс между работой и личной жизнью.

• Работу в направлении Business Daily Banking в TBC Uzbekistan.
• Возможность участвовать в развитии цифровых сервисов для бизнеса и создавать продукты которые влияют на клиентский опыт и бизнес-результат.
• Высокий уровень автономии, ответственности и влияния на решения в рамках своей роли.
• Взаимодействие с сильными кросс-функциональными командами.
• Комфортабельный офис и удобный график работы: 09:00–18:00 или 10:00–19:00, 5/2.
• Конкурентную компенсацию.
• Полностью оплачиваемый испытательный срок — 3 месяца.
• Медицинскую страховку после прохождения испытательного срока.
• Корпоративный английский и работу в мультикультурной команде.
• Тренинги, профессиональные курсы и финансирование обучения на Coursera, Udemy и других образовательных платформах.
• Возможности для профессионального и личностного роста.
• Тимбилдинги, спортивные активности и внутренние сообщества.
• Полезные и вкусные перекусы в офисе.
• Дополнительные оплачиваемые выходные дни в рамках программы «Особые дни»:

Выходной в день рождения — 1 дополнительный оплачиваемый выходной.

Дни для заботы о ребёнке — 2 дополнительных оплачиваемых выходных дня в год для сотрудников, у которых есть ребёнок.