Специалист отдела кадров + рекрутинг (Строительство Алматинской птицефабрики)
Обязанности:
Оформление кадровых процедур: Оформляет прием, перевод, увольнение сотрудников в соответствии с трудовым законодательством.
Ведение документации: Заполняет трудовые книжки, ведет личные дела, электронные базы данных (например, 1С).
Учет рабочего времени: Ведет учет отпусков, составляет графики отпусков, оформляет больничные листы.
Разработка документов: Участвует в разработке положений, должностных инструкций, трудовых договоров.
Отчетность: Готовит отчеты для контролирующих органов (пенсионный фонд, статистика).
Консультирование: Консультирует сотрудников по вопросам трудового права
Сбор требований: Анализ потребностей отделов в новых сотрудниках и составление «портрета» или профиля идеального кандидата.
Поиск и сорсинг: Публикация вакансий на профильных ресурсах (hh.ru, LinkedIn), поиск в базах данных, социальных сетях и через профессиональные сообщества.
Отбор и оценка: Скрининг резюме, проведение телефонных интервью и очных (или онлайн) собеседований для оценки компетенций и мотивации.
Организация интервью: Координация встреч кандидатов с нанимающими менеджерами.
Сопровождение оффера: Ведение переговоров о заработной плате и условиях работы, подготовка предложения о работе (Job Offer).