Мы создаём высоконагруженный сервисный сайт, который занимает 3 место в мире по рейтингу SimilarWeb среди сайтов по поиску работы. Ежедневно к нам приходят около полутора миллионов пользователей, смотрят более 100 миллионов страниц (до 10000 в секунду), и делают около 1 миллиона откликов на вакансии. Мы хотим знать о всех действиях пользователя и понимать их поведение. Поэтому внедряем различные инструменты для сбора и анализа данных, и сейчас ищем системного аналитика в команду инженеров данных.
Обязанности:
- Прорабатывать инициативы команды: контекст, варианты решения, обоснование выбора, критерии готовности — в формате структурированных документов.
- Разбирать нетиповые заявки внешних заказчиков: доставать реальную потребность, описывать, что и как должно быть устроено, и как это будет принято в работу.
- Описывать контракты и стандарты: структуру данных, границы ответственности между командами и системами.
- Развивать шаблоны заявок и входной процесс, чтобы типовое шло по стандарту, а к аналитику попадало только сложное.
- Быть переводчиком между заказчиком и инженерами в обе стороны.
Требования:
- Опыт системного анализа в проектах, связанных с данными.
- Опыт проектирования конвейеров и потоков данных.
- Умение работать с моделированием данных и запросами к ним; способность читать чужой код и разбираться в устройстве интеграций.
- Навык писать документы, которые читают: постановка, архитектурный документ, схема процесса.
Условия:
-
Гибридный график работы.
-
Корпоративный ДМС c первого месяца работы (решаем вопросы со здоровьем быстро и удобно).
-
Активная корпоративная жизнь: регулярно проводим неформальные оффлайн-встречи, возможность командировок из разных регионов.
-
Хороший тренажерный зал в офисе, а также занятия йогой, настольный теннис и кикер.
-
Кофе в кофемашинах, чай, печенье, фрукты на кухне.
-
Электронная корпоративная библиотека.
-
Молодой, профессиональный и дружный коллектив.
-
Возможность профессионального развития, обучение за счет компании, участие в конференциях.
-
Достойный уровень заработной платы (оклад+бонус).
-
Совместную постановку целей и индивидуальный план развития.