Руководитель по развитию розничной сети

Компания Рикор — крупный производитель вычислительной техники: ноутбуки, серверные платформы, телефоны и решения на базе искусственного интеллекта.

С новым стратегическим направлением — развитием ритейла и розничных продаж — мы усиливаем рыночное присутствие и ищем талантливого Руководителя по развитию розничной сети.

В сопроводительном письме указывайте желаемый уровень з/п с указанием gross или net.

Функции:

• Развитие розничной сети: открытие новых точек в соответствии с планами компании(анализ локаций, трафика, конкурентной среды, выбор оптимальных мест для открытия в Москве и крупных городах).
• Разработка бизнес-плана и финансовой модели сети: юнит-экономика магазина, точки безубыточности, прогнозы продаж, план по открытию точек.
• Обеспечение выполнения плановых показателей по финансовому результату розничной сети (выполнение плана по выручке и маржинальной прибыли, бюджетирование и контроль затрат).
• Управление персоналом розничной сети: подбор, адаптация, обучение и контроль системы мотивации.
• Разработка и внедрение стандартов, регламентов операционной деятельности и контроль их исполнения.
• Обеспечение сохранности активов: организация и проведение инвентаризаций, реализация мероприятий по предотвращению потерь и недостач.
• Предоставление руководству компании регулярной отчетности и аналитики.

Требования:

• Успешный опыт от 5-ти лет управления розничной сетью.
• Опыт работы с электроникой (мбт, смартфоны, ноутбуки и др.) будет преимуществом.
• Опыт запуска магазинов с нуля: от поиска помещения до открытия (с портфолио реализованных проектов).
• Глубокое понимание юнит-экономики розничного магазина и умение строить финансовые модели.
• Опыт бюджетирования и финансового планирования;
• Готовность к разъездному характеру работы(«в полях»);
• Опыт ведения результативных переговоров с арендодателями и управления портфелем недвижимости сети.

Что мы предлагаем:

• Возможность работы в крупном производителе электроники.
• График 5/2 с 9-00 до 18-00 (ОФИС→ Full-time).
• Официальное трудоустройство.
• ​​​​​​Стабильная белая зарплата.
• Отсутствие строгого дресс-кода.
• ДМС после испытательного срока.
• Офис в Москва Сити, "Башня на Набережной".
• Профессиональный, дружный коллектив.