Обеспечение выполнения плановых показателей по финансовому результату розничной сети (выполнение плана по выручке и маржинальной прибыли, бюджетирование и контроль затрат);
Управление операционной деятельностью розничной сети пунктов, по приему лома черных и цветных металлов;
Развитие розничной сети: открытие новых пунктов в соответствии с планами компании;
Обеспечение сохранности активов компании: организация и проведение мероприятий по предотвращению потерь и недостач;
Предоставление руководству компании регулярной отчетности и аналитики;
Управление персоналом розничной сети: подбор, адаптация, обучение и контроль системы мотивации;
Разработка и внедрение стандартов, регламентов операционной деятельности и контроль их исполнения;
Анализ рынка и конкурентной среды;
Взаимодействие с отделами логистики, производства, маркетинга, HR и службы безопасности.
Требования:
Опыт работы на руководящих позициях в розничной сети обязателен от 3-х лет;
Опыт бюджетирования и финансового планирования;
Опыт управления коллективом от 100 человек;
Готовность к разъездному характеру работы(«в полях»);
Владение инструментами сквозной аналитики: 1С, CRM и Excel(ВПР и сводные таблицы);
Сильные управленческие компетенции: наставничество, умение обучать, лидерство, системное мышление и нацеленность на бизнес-результат.
Условия:
Работа в крупнейшем производственном Холдинге;
Возможность влиять на свой доход и зарабатывать выше рынка: оклад + %;
ДМС со стоматологией;
Прозрачная мотивация;
График работы 5/2 с 9.00 до 18.00, пятница сокращенный день;
Обучение за счет компании;
Последующее профессиональное развитие и перспектива карьерного роста в рамках Холдинга;
Компенсация мобильной связи, командировочных и представительских расходов;