Researcher / Recruitment Assistant

У меня — небольшое HR-агентство, которое занимается рекрутингом и карьерным консультированием. Ищу помощника, который поможет мне с подбором кандидатов и организационными задачами.

Это роль для того, кто хочет развиваться в HR, умеет работать с людьми и информацией, и готов взять на себя операционную часть процессов.

Рассматриваю отклики быстро и ищу человека, готового приступить к работе оперативно — хоть с сегодняшнего или завтрашнего дня!

Что предстоит делать:

• Проводить первичные звонки кандидатам (тёплый и холодный контакт)

• Искать резюме на hh.ru, в Telegram-каналах и соцсетях

• Вести гугл-таблицы и отчётность по проектам

• Делать рассылки кандидатам и клиентам

• Помогать в карьерном консалтинге — собирать информацию, готовить подборки

• Участвовать в нескольких проектах одновременно — рекрутинг, подбор, сопровождение клиентов

Ожидания от вас:

• Имеете опыт в HR / рекрутинге (понимаете, как устроен процесс подбора)

• Умеете звонить кандидатам, задавать вопросы, работать с возражениями

• Внимательны к деталям, структурны и ответственны

• Умеете работать с гугл-таблицами, почтой, мессенджерами

• Готовы к удалённой работе в режиме 2 часа в день (можно разбивать по своему графику)

• Живые, энергичные, проактивные — это про вас

• Доход: от 15 000 ₽ в месяц

• Занятость: 2-3 часа в день, гибкий график

• Выплаты: 2 раза в неделю

• Формат: полностью удалённо

• Руководство: адекватное, поддерживающее, готовое делиться экспертизой

• Рост: возможность развиваться в HR-профессии и участвовать в интересных проектах

• Старт: готовы рассмотреть кандидатов, которые могут приступить уже сейчас