Залог успеха СВОЙ — команда высококлассных экспертов.
Мы ценим работу каждого и поддерживаем обмен опытом между подразделениями. Тебя будут окружать эксперты, с которыми ты с уверенностью сможешь бросить вызов самым нестандартным задачам.
Ищем "Менеджера продукта" в проект Свой Банк.
-
Разрабатывать и выводить на рынок виртуальную предоплаченную карту (кошелёк) для розничных клиентов‑партнёров банка — от формирования гипотез до запуска в прод и дальнейшей поддержки.
-
Создавать и запускать другие розничные банковские продукты: дебетовые и кредитные карты, программы лояльности, процессы идентификации и т. д.
-
Ставить задачи ИТ‑подразделению: писать требования, проектировать клиентские пути (в нотации BPMN/Visio), совместно с дизайнером отрисовывать CJM.
-
Рассчитывать финансовый эффект от запуска продукта — в тесной работе с финансовым департаментом.
-
Управлять проектом на всех этапах: от идеи до реализации и сопровождения.
-
Интегрировать продукт в процессы партнёров, обеспечивать его бесперебойную работу и поддержку.
-
Контролировать выполнение бюджетных финансовых показателей по проекту.
-
Искать и внедрять новые идеи для продвижения продукта.
-
Успешный опыт разработки и запуска транзакционных продуктов — от 3 лет (внутри компании или с партнёрами).
-
Навык формулировать и ставить бизнес‑требования для ИТ, а также контролировать их выполнение.
-
Уверенное владения MS Office и умения строить логические схемы и CJM.
-
Опыт работы с B2B2C‑продуктами.
-
Понимание юнит‑экономики продукта.
-
Нацеленность на результат: вы умеете видеть цель и добиваться её, не теряя фокуса.
Мы предлагаем:
-
Профессиональное развитие – участие в разных проектах холдинга, создание новых направлений, влияние на бизнес-процессы и свободу в принятии решений.
-
Прокачку скиллов – решение нестандартных задач + карт-бланш на смелые идеи и возможность быстро видеть реальный результат.
-
Карьерный рост – ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень.
-
Работу в динамике – каждый день новые вызовы, где рутина уступает место крутым кейсам.
-
Команду мечты – эксперты без бюрократии, открытый диалог с топ-менеджментом, основателями и идейными вдохновителями бизнеса.
-
Высокий уровень дохода (оклад + премии), размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования.
-
Более, чем привлекательный компенсационный пакет: программа ДМС, в которую входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города; 8 дополнительных дней к отпуску; обучение и участие в конференциях; корпоративная система скидок BestBenefits.