Начальник логистического отдела

В связи с реорганизацией производственной логистики и созданием нового подразделения мы открываем новую позицию - Начальник логистического отдела.

Чем предстоит заниматься:

создание и запуск нового отдела с нуля - от формирования команды до выстраивания бизнес-процессов.

Обязанности:

• организация бесперебойного снабжения производственных участков материалами и комплектующими с центрального склада и обеспечение максимальной производительности на участках;
• обеспечение сквозной межоперационной логистики: транспортировка металла, заготовок, полуфабрикатов и пр. по всей технологической цепочке.
• контроль своевременной подачи деталей для исключений простоев оборудования и персонала;
• адресное хранение и оперативный учет ТМЦ;
• комплектация деталей под каждый производственный заказ.
• бюджетирование, планирование и контроль затрат отдела;
• внедрение KPI подразделения.

Требования:

• высшее образование (логистическое, техническое, управленческое, экономическое);
• опыт работы на руководящей позиции в логистике производственного предприятия: от трех лет;
• отличные коммуникативные навыки, способность решать конфликтные ситуации;
• готовность работать в режиме многозадачности.

Что мы предлагаем:

Реальная зона влияния - вы будете напрямую влиять на производственные показатели завода. Каждый оптимизированный маршрут - это ваша заслуга.

Официальное трудоустройство и стабильность: крупное производство с многолетней историей , полный соцпакет по ТК РФ, "белая" зарплата, оплата больничных и отпусков.

Достойный доход и надежность: оклад + премия — справедливая оплата за ваш вклад, уровень заработной платы будет обсуждаться на собеседовании с руководителем;

Служебный транспорт — добираться до завода можно на служебном автобусе;

Льготное питание в столовой: на территории завода работает столовая! Работодатель компенсирует часть расходов на питание — это наша дополнительная забота о сотрудниках.

Корпоративная культура: мы не только работаем, у нас принято отмечать праздники, участвовать в спортивных мероприятиях и других направлениях корпоративной жизни (конечно, по желанию);

Работать в «ЗЭМ» — значит быть частью команды, которая меняет промышленность.

Отправьте резюме или позвоните по телефону — давайте вместе создавать надёжное будущее!