Менеджер по продажам холодильных систем

• Работаем с 2004 года;
• 2 филиала (Санкт-Петербург и Москва);
• Более 3000 постоянных клиентов;
• Более 5000 товарных позиций;
• Более 100 прямых поставщиков со всего мира;
• Менеджеры по продажам работают от 3 до 18 лет.

Обязанности на позиции:

• Активные продажи компонентов холодильных систем;
• Развитие и ведение клиентской базы по проектным, генподрядным и монтажным организациям;
• Ведение переговоров с инженерами и главными механиками;
• Подбор комплектующих холодильной автоматики по техзаданию клиента;
• Закрытие потребности в производственных, торговых и монтажных организациях;
• Анализ продуктов конкурентов, мониторинг рынка предложений.

• Наличие опыта работы по направлению 3 года;
• Понимание принципа работы холодильной техники и рынка комплектующих;
• Высокий уровень коммуникации и навык переговоров с успешным закрытием сделок;
• Навык работы с большим количеством информации, дисциплинированность в организации своей работы;
• Сообразительность, ответственность, пунктуальность, ориентация на достижение высоких результатов;
• Высокий уровень владения 1С, Excel.

• ЗП на ИС 150 т.р. (оклад) + %;
• Работа в надёжной, стабильной компании;
• Трудоустройство по ТК РФ;
• График работы: пн-пт, с 9.00 до 18.00;
• Компенсация мобильной связи;
• Корпоративное обучение и тренинги;
• Возможность представлять компанию на международных выставках отрасли;
• Современный комфортный офис;
• Если вы все прочли и поняли, что хотите работать в нашей компании — откликнитесь на вакансию и напишите в отклике: «Хочу продавать».