Руководитель направления цифровизации

Российская компания с развитой региональной сетью в области индустриального питания и клининга расширяет свою управленческую команду и приглашает опытного специалиста для реализации стратегических инициатив цифровой трансформации. Мы ищем проактивного Руководителя направления цифровизации, способного полностью лидировать проект/проекты и полностью отвечать за продукт: от генерации идей, определения пути решения, бюджета, рисков до его рабочего результата.

Функционал:

∙ Аудит текущих ИТ-процессов, разработка решений по изменению слабых и уязвимых мест, внедрение новых проектов/информационных технологий по улучшению/изменению текущих бизнес-процессов в компании;

∙ Разработка и реализация стратегии цифровой трансформации по Группе компаний: системный анализ бизнес-процессов компании (производство, логистика, снабжение, продажи, back-office) для выявления участков, где применение ИИ даст наибольший экономический эффект (расчёт себестоимости, управление запасами, ценообразование и др.), формирование «дорожной карты» цифровизации по всем бизнес-единицам, анализ рынка и подбор поставщиков/решений для внедрений, организация пилотных проектов на выбранных направлениях с последующим тиражированием успешных решений на всю компанию.

∙ Управление бюджетом цифровой трансформации, обоснование цифровых проектов перед владельцем компании.

∙ Обеспечение эффективной работы, вывода в промышленную эксплуатацию и операционной поддержки уже существующих проектов.

∙ Выстраивание цифровой культуры: обучение сотрудников, развитие digital-компетенций, работа с сопротивлением изменениям.

∙ Поиск лучших решений для повышения эффективности бизнеса с помощью использования цифровых инструментов;

∙ Разработка и реализация проектов по автоматизации процессов в рамках сроков и бюджетов проектов/инициатив, контроль исполнения проектов;

∙ Ведение проектов и запросов на изменение конкретного направления, формирование карты проектов, регулярная коммуникация с бизнесом;

∙ Обеспечение поддержки ввода новых решений и внедрения их в операционную деятельность;

∙ Подбор и оценка внешних решений и вендоров (SaaS, ERP-модули, AI/ML-инструменты, IoT и др.), формирование проектных команд с участием подрядчиков, внутренних экспертов и бизнес-заказчиков; Оценка экономической эффективности производимых изменений в автоматизации и внедрения сервисного подхода;

∙ Оценка экономической эффективности производимых изменений в автоматизации и внедрения сервисного подхода;

∙ Командировки по РФ в региональные представительства и филиалы компании при необходимости (аудит процессов, поддержка проектов).

Требования:

∙ Образование (специализация): высшее техническое по специальностям: компьютерные системы и сети, информатика и вычислительная техника, информационные системы и технологии, управление и информатика в технических системах, информационная безопасность.

∙ Знание иностранных языков, уровень владения: английский, чтение технической литературы;

∙ Глубокое знание платформы 1С:Предприятие 8.3 и 1С:ERP Управление предприятием 2, включая архитектуру, механизмы интеграций, API и возможности кастомизации, принципов работы торгового оборудования (POS-терминалы, ККТ, сканеры штрих-кодов, весы, считыватели, платежные терминалы).

∙ Опыт формирования и управления распределенными командами, навыки эффективной деловой коммуникации с бизнес-заказчиками и ИТ подрядчиками

∙ Понимание современных подходов к корпоративной ИТ-архитектуре

∙ Практический опыт внедрения цифровых платформ в B2B-секторе с измеримым экономическим эффектом;

∙ Опыт работы в качестве проектного менеджера/лидера разработки от 5 лет

∙ Опыт работы CTO/CIO/CPO приветствуется;

∙ Вовлеченность в бизнес и стремление к достижению бизнес-целей и бизнес-показателей;

∙ Навыки аналитического/системного мышления;

∙ Навыки подготовки презентационных материалов;

∙ Навык выстраивания диалога с производством, логистикой, финансами, продажами и ИТ.

Условия:

∙ Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ;

∙ График работы 5/2;

∙ Уровень заработной платы обсуждается при собеседовании;

∙ Уютный офис в центре Москвы, в стиле лофт;

∙ Работа в профессиональной среде, где приветствуется инициативность и нестандартный подход;

∙ Интересные задачи и разнообразные профессиональные проекты;

∙ Регулярные командировки по РФ.