Будем рады пригласить вас в команду Отдела веб-разработки на должность Product Owner.
Почему сотрудники выбирают именно нас?
Развитие:
- Участие в реализации сложного, но значимого продукта
- Работа в команде специалистов международного уровня
- Участие в научной деятельности компании, которое приветствуется и даже премируется
- Система внутреннего и внешнего обучения
- Корпоративный буккроссинг
Инновационная среда:
- Возможность решать глобальные проблемы
- Работа с передовыми технологиями в сфере цифрового инжиниринга: PLM, CAx, BIM
- Участие в международных профильных конференциях, выставках и проектах
Забота о сотрудниках:
- Современный офис в 10 минутах от метро
- Помощь при переезде в Минск, мягкая адаптация с участием ментора и HR
- В случае переезда предусмотрен релокационный бонус
- Питание со скидкой в собственном кафе в офисе
- Медицинское страхование
- Материальная помощь в важные моменты жизни
- Бонусные программы
- Насыщенная корпоративная жизнь
- Подарки для сотрудников и их детей
В ваши обязанности будет входить:
- Формирование и поддержка roadmap корпоративного сайта, внутренних платформ и CMS группы компаний
- Приоритизация бэклога с учётом бизнес-ценности, технических ограничений и ресурсов команды
- Сбор и формализация требований от внутренних заказчиков: описание бизнес-процессов и сценариев, подготовка ТЗ и user stories, декомпозиция в конкретные задачи для разработки
- Координация взаимодействия между бизнес-подразделениями и отделом веб-разработки (дизайн, разработка, QA, SEO/аналитика)
- Планирование релизов и контроль реализации согласованных приоритетов развития продукта
- Приёмка реализованного функционала с точки зрения бизнес-требований, UX и логики пользовательских сценариев
- Формирование и поддержка единых стандартов структуры страниц, UX, подачи контента и tone of voice в цифровых продуктах
Наши ожидания от вас:
- Опыт управления цифровыми продуктами в роли Product Owner, Product Manager или аналогичной позиции от 3 лет
- Практический опыт работы с корпоративными сайтами, порталами, CMS или внутренними платформами
- Опыт сбора, анализа и формализации требований
- Опыт подготовки ТЗ, user stories и постановки задач разработчикам
- Понимание процессов веб-разработки, UX/UI и проектирования пользовательских сценариев
- Опыт работы с системами управления задачами, требованиями и документацией
- Опыт взаимодействия с несколькими внутренними заказчиками и стейкхолдерами одновременно
- Опыт согласования приоритетов между заинтересованными сторонами
- Будет преимуществом: опыт внедрения или развития внутренних корпоративных платформ, базовое понимание SEO, веб-аналитики и GA4 / Яндекс Метрики, понимание принципов веб-копирайтинга, контент-дизайна и информационной архитектуры
...
Меня зовут Ольга.
Я буду вашим персональным HR-менеджером. Всегда рада ответить на ваши вопросы в чате и по телефону. Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов, и вместе мы сможем достичь больших результатов!
*вакансия открыта в связи с перспективной потребностью в работнике