Chief Technology Officer/Технический директор (CTO)

Международная технологическая компания в поиске Technical Director/Технического директора с фокусом на формирование и реализацию технологической стратегии, масштабирование высоконагруженной платформы и обеспечение ее стабильности, безопасности и качества.

Обязанности:

— Формировать и реализовывать технологическую стратегию платформы с учетом роста, масштабирования и регуляторных требований.
— Определять целевую архитектуру, стандарты разработки и принципы выбора технологического стека.
— Обеспечивать надежность и доступность ключевых контуров платформы (SLA/SLO), управлять инцидентами, процессами on-call, post-mortem и disaster recovery.
— Развивать DevOps- и CI/CD-практики: релизные пайплайны, инфраструктуру, код, управление конфигурациями и секретами.
— Контролировать и оптимизировать затраты на инфраструктуру, участвовать в планировании capacity и технических рисков.
— Совместно с продуктом и PMO сокращать time-to-market, выстраивать прозрачные процессы поставки и метрики цикла разработки.
— Стандартизировать запуск новых операторов и интеграцию внешних провайдеров, сокращая сроки запуска и внедрения.
— Выстраивать систему качества: автоматизация тестирования, quality gates, снижение дефектов в продакшене.
— Обеспечивать безопасность и корректную работу с чувствительными данными, внедрять подход security-by-design.
— Управлять инженерной организацией (разработка, DevOps/SRE, QA): структура, роли лидов, найм и развитие команды.
— Быть точкой принятия технологических решений и эскалаций, работать в тесной связке с CEO и COO.

Требования:

— Опыт работы CTO / Head of Engineering / Technical Director от 7–10 лет в продуктовых или платформенных IT-компаниях.
— Опыт управления высоконагруженными системами, включая платежные и интеграционные контуры.
— Экспертиза в SRE и DevOps-подходах: SLO, мониторинг, алертинг, on-call, CI/CD, IaC.
— Опыт ускорения поставки и оптимизации процессов разработки совместно с продуктом и операционными командами.
— Глубокое понимание архитектуры, API-стандартов, интеграций и управления качеством.
— Руководитель с практикой выстраивания процессов информационной безопасности и работы с чувствительными данными.
— Сильные управленческие и коммуникативные навыки, способность переводить технические решения в бизнес-результат.
— Уровень английского языка — B2.

Условия:

— Официальное оформление по ТК Кипра и полностью белая заработная плата.
— График 5/2.
— Работа в современном офисе в Лимассоле (Кипр).
— Оплата билетов при переезде и полная документальная поддержка.
— Социальный пакет: двухразовое бесплатное питание, медицинская страховка, фитнес, бюджет на обучение.
— Работа в международной команде и возможность напрямую влиять на стратегию и развитие технологического продукта.