Специалист по кадрам и воинскому учету

Полный цикл оформления сотрудников: прием, перевод, увольнение.

Оформление и ведение трудовых договоров и дополнительных соглашений.

Ведение личных дел и трудовых книжек (включая электронные).

Ведение табелей учета рабочего времени и контроль графиков отпусков.

Подготовка и сдача отчетности в государственные органы (СФР, Росстат, центр занятости и др.).

Ведение кадрового электронного документооборота.

Работа с архивом кадровых документов

Постановка на воинский учет и ведение учета сотрудников.

Проверка документов воинского учета при трудоустройстве.

Ведение личных карточек (форма № Т-2 или № 10).

Взаимодействие с военкоматами: сверка данных, своевременное информирование об изменениях (прием, увольнение сотрудников), подготовка и сдача отчетности.

Разработка плана работ по воинскому учету.

Участие в проверках со стороны военкомата.

Опыт работы: От 6 лет и более.

Образование: Высшее образование (желательно в области управления персоналом, юриспруденции или экономики).

Знания: Трудового законодательства РФ, правил ведения воинского учета.

Навыки: Уверенное владение 1С: ERP раздел Кадры, знание электронных сервисов для сдачи отчетности (СБИС, Контур).

Уровень оплаты обсуждается после подтверждения знаний и навыков.