Менеджер по кадровому делопроизводству и охране труда

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года
• Знание Трудового кодекса РФ, включая последние изменения
• Владение MS Office (Word, Excel)
• Опыт взаимодействия с проверяющими органами (государственная инспекция труда, ПФР, ФСС)
• Умение организовывать кадровую документацию согласно требованиям ТК РФ
• владение базовыми знания требований к охране труда в образовательной организации
• Ответственность, внимательность, грамотность, умение работать самостоятельно

Обязанности:

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства для численности до 130 человек
• Оформление приемов, переводов, увольнений сотрудников в соответствии с ТК РФ
• Подготовка и ведение трудовых договоров, личных дел сотрудников
• Организация и контроль графиков отпусков, учет рабочего времени
• Подготовка документов и взаимодействие с ПФР, ФСС и проверяющими органами
• Подготовка нормативной и локальной документации (приказы, трудовые договора, соглашения)
• разработка положений, инструкций по охране труда
• проведение вводного и последующих инструктажей с сотрудниками лицея
• проведение СОУТ и управление профессиональными рисками

Условия работы:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня, соблюдение всех требований ТК РФ.
• Полностью «белая» заработная плата, выплата в установленные сроки.
• График работы: 5/2 с 8:30 до 17:00.

На данного специалист отдельно возлагаются обязанности зам директора по питанию за дополнительную плату. обучение и помощь в организации работы оказываем.