Специалист по планированию

• Формирование и поддержание краткосрочного прогноза спроса, обеспечение своевременного выполнения процессов планирования спроса и достижения целевых показателей точности прогноза;
• Координация процесса планирования спроса с коммерческими командами (Sales, Marketing, Finance) для формирования единого согласованного прогноза;
• Управление корректировками прогноза, связанными с промоактивностями, запуском новых продуктов и сезонными изменениями спроса;
• Проведение еженедельных встреч Demand & Supply Control, выявление рисков и отклонений, разработка корректирующих действий и управление эскалациями;
• Тесное взаимодействие с командами Supply Planning, Sales и Customer Service для обеспечения доступности продукции и высокого уровня клиентского сервиса;
• Мониторинг KPI и эффективности прогноза, проведение анализа причин отклонений и внедрение мероприятий по непрерывному улучшению процессов;
• Обеспечение качества данных, корректности мастер-данных и эффективного использования системы планирования спроса, включая решение системных проблем и внедрение лучших практик;
• Обучение пользователей инструментам и процессам планирования спроса, предоставление экспертной поддержки и участие в проектах по развитию процессов и систем.

• Высшее образование в области логистики, управления цепями поставок, экономики или смежных направлений;
• Опыт работы в Supply Chain / Demand Planning, предпочтительно в FMCG;
• Знание процессов прогнозирования спроса и планирования поставок;
• Опыт работы с системами планирования (JDA/Blue Yonder, SAP APO, SAP IBP или аналогичными) будет преимуществом;
• Продвинутый уровень Excel и навыки анализа данных;
• Умение преобразовывать данные в практические бизнес-рекомендации;
• Навыки управления заинтересованными сторонами и кросс-функционального взаимодействия;
• Английский язык на уровне Intermediate и выше будет преимуществом.

Условия:

• Работа в международной компании с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
• Официальное оформление в штат компании;
• Стабильная заработная плата, ежегодное повышение заработной платы по результатам работы;
• Расширенный соц. пакет: ДМС, страхование жизни, компенсация сотовой связи;
• Корпоративное обучение;
• Возможность развития в рамках компании;
  
  *Рабочее место планируемое к созданию.