Главный инженер проекта

Cпециализация ООО "Нижегороднефтегазпроект"- комплексное проектирование нефтегазоперерабатывающих и нефтехимических заводов от стадии обоснования инвестиций до детального проектирования и авторского надзора за строительством.

Обязанности:

• Участие в формировании «портфеля заказов» по проектно-изыскательским работам
• Подготовка заданий на составление и согласование графиков выполнения работ по проектам
• Формирование состава разработчиков проекта
• Определение и согласование стоимости проектирования с субподрядными организациями.
• Подготовка заданий на выполнение работ по инженерным изысканиям и на подготовку проектной документации
• Принятие результатов работ по выполнению инженерных изысканий
• Подготовка технических заданий, контроль выбора субподрядных организаций на конкурентной основе
• Cоставление реестра оборудования, отслеживание финансовых потоков по координируемым проектам, принятие участия в работе по погашению дебиторской и кредиторской задолженностей, контроль расходования средств на ПИР
• Авторский надзор за строительством.
• Согласование документооборота по объектам и работам, закрепленным за ГИПом приказами
• Контроль сдачи проектной продукции

Требования:

• Высшее образование (техническое/технологическое/строительное)
• Опыт работы в должности ГИП не менее 5 лет в крупных производственных/строительных предприятиях/по объектам НПЗ
• Знание действующей нормативной базы (СНиПов, ГОСТов, СП) в области проектирования и строительства
• Дополнительным плюсом станет опыт внедрения AI в рабочие процессы

Что мы предлагаем:

• График работы: 5/2 с 8.00 до 17.00, в пт. с 8.00 до 16.00 (по МСК).
• Стабильность и надежность: работа в социально-ответственной компании с акцентом на проектирование НПЗ.
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
• Конкурентная зарплата: уровень дохода обсуждается на собеседовании.
• ДМС (включая стоматологию) после испытательного срока.
• Поддержка наших сотрудников: материальная помощь при значимых событиях (свадьба, рождение ребенка и др.).
• Поддержка здорового образа жизни: частичная компенсация абонементов в спортзалы и фитнес-залы.
• Спортивная активность: возможность участия в марафонах и других командных спортивных мероприятиях.
• Корпоративные мероприятия: конкурсы, квизы, настольные игры и выезды.
• Обучение и развитие: доступ к корпоративной электронной библиотеке и возможности для регулярного обучения.

Мы ценим каждого кандидата и внимательно изучаем все резюме. Если ваше резюме будет отобрано, мы свяжемся с вами для личной встречи.

Присоединяйтесь к команде профессионалов!