Офис-менеджер с функциями кадрового делопроизводства (филиал)
Мы ищем ответственного и организованного офис‑менеджера, который возьмёт на себя административную поддержку филиала, обеспечит бесперебойную работу офиса и закроет базовые кадровые задачи.
Что нужно будет делать:
- Офис и администрирование: обеспечение жизнедеятельности офиса (3 человека, канцтовары, вода, расходные материалы), приём и распределение входящих звонков, организация совещаний и встреч руководителя, travel‑поддержка сотрудников (командировки, билеты, трансферы), почта.
- Кадровое делопроизводство (частично): подписание кадровых документов (приём, перевод, отпуск, увольнение), ведение табеля учёта рабочего времени, формирование и хранение личных дел, учёт кадровой документации, взаимодействие с воинским столом.
- Документооборот и коммуникации: деловая переписка с контрагентами, контроль сроков и исполнения поручений, частично закупки (поиск поставщиков, размещение заказов).
Нам подойдет кандидат, который
- Имеет опыт работы офис‑менеджером или на схожей позиции — от 1 года. Опыт работы с кадровыми документами - от 1 года;
- Уверенно владеет ПК и офисными программами (MS Office, Google Workspace, мессенджеры, почта).
- Обладает грамотной устной и письменной речью, навыками деловой переписки и работы с документами.
- Организован, внимателен к деталям, способен эффективно работать в режиме многозадачности.
- Ответственный в принятии решений в рамках своих полномочий.
- Доброжелательный, умеет выстраивать рабочие отношения и находить общий язык с разными людьми.
Что мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ.
- Корпоративную мобильную связь.
- Стабильную выплату зарплаты.
- График работы с 8.00 до 16.30 (обсуждается)
- Возможность участвовать в оптимизации офисных и кадровых процессов.