Руководитель направления партнёрств с вузами и ссузами

Отдел по работе с образовательными организациями Wildberries & Russ отвечает за развитие сотрудничества компании с университетами, колледжами и школами по всей стране: мы создаём совместные образовательные программы, формируем кадровый резерв компании и участвуем в развитии системы подготовки специалистов для цифровой экономики. В составе отдела работает несколько направлений, одно из которых — партнёрства с вузами и ссузами. Это направление отвечает за построение и развитие сети образовательных партнёров компании на уровне высшего и среднего профессионального образования.​​​​​​​

Вам предстоит:

• Разрабатывать и реализовывать стратегию развития партнёрской сети вузов и колледжей в рамках общей стратегии отдела.
• Выстраивать долгосрочные отношения с руководством образовательных организаций — ректорами, проректорами, директорами институтов, колледжей и факультетов.
• Формировать и вести портфель партнёрских проектов направления.
• Запускать совместные образовательные программы: профильные дисциплины, проектное обучение, лаборатории, образовательные интенсивы совместно с методической командой.
• Организовывать участие компании в карьерных мероприятиях, днях карьеры, форумах, конференциях и образовательных событиях.
• Координировать работу с другими направлениями отдела и смежными подразделениями компании при реализации совместных проектов.
• Искать новые возможности для партнёрств с образовательными организациями и профессиональными объединениями.
• Анализировать эффективность партнёрств, готовить предложения по развитию и масштабированию успешных практик.
• Управлять командой направления: распределять задачи, ставить цели, контролировать достижение ключевых показателей.
• Отчитываться перед руководителем отдела по результатам направления.

​​Вы нам подходите, если:

• Опыт развития партнёрств или B2B-взаимодействия — от 3 лет.

• Опыт управления командой и проектами.

• Опыт работы с образовательными организациями, государственными структурами или крупными корпоративными проектами — как преимущество.

• Навыки переговоров на уровне первых лиц организаций.

• Умение самостоятельно принимать решения и доводить проекты до результата.

• Сильные коммуникационные и презентационные навыки.

• Готовность к командировкам.

• Опыт взаимодействия с вузами или колледжами.

• Понимание системы высшего и среднего профессионального образования.

• Опыт реализации федеральных образовательных проектов.

• Широкая сеть профессиональных контактов в сфере образования.