Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства (штат 15–20 человек).
• Оформление приема, перевода, увольнения, отпусков и других кадровых документов.
• Подготовка, согласование и сопровождение договоров с контрагентами.
• Ведение реестра договоров, контроль сроков их действия и своевременного продления.
• Работа с входящей и исходящей корреспонденцией, регистрация и учет документов.
• Прием, обработка и отправка официальных писем.
• Подготовка служебных записок, приказов, писем и иных. организационно-распорядительных документов.
• Выполнение поручений руководителя.

Требования:

- Опыт работы с КДП

- Навыки подготовки договоров

- Высшее образование (желательно юридическое)

Условия:

- Официальное трудоустройство согласно ТК РК

- Стабильная заработная плата

- Молодой и дружный коллектив

​​​