Руководитель направления разработки и автоматизации обучения

Обязанности:

• Организует разработку и реализацию стратегии цифрового обучения и автоматизации процессов корпоративного университета в соответствии со стратегией Компании
• Организует внедрение, развитие и сопровождение LMS платформы обучения, оценки и управления знаниями
• Управляет портфелем проектов по разработке образовательных решений для производственного, инженерного, ветеринарного, управленческого и экспертного персонала
• Организует разработку электронных курсов, симуляторов, 3D-тренажеров и других цифровых образовательных продуктов
• Обеспечивает автоматизацию процессов обучения, адаптации, наставничества, оценки компетенций и формирования кадрового резерва
• Организует внедрение инструментов искусственного интеллекта для повышения эффективности разработки контента, сопровождения обучения и образовательной аналитики
• Управляет внутренней командой разработки обучения и внешними подрядчиками, обеспечивая соблюдение сроков, качества и бюджета проектов
• Организует систему образовательной аналитики, мониторинга эффективности обучения и оценки влияния программ развития на бизнес-результаты
• Обеспечивает взаимодействие с руководителями бизнес-функций, производственных предприятий и экспертами для формирования и реализации образовательных решений.

Требования:

• Высшее образование (управление персоналом, организационная психология, информационные технологии)
• Дополнительное образование: Project Management, Digital Learning, AI и цифровая трансформация
• Опыт работы: Не менее 8 лет в T&D / корпоративном обучении, от 2-х лет на руководящих позициях
• Подтвержденный успешный опыт внедрения LMS, цифровой трансформации обучения
• Опыт управления образовательными проектами федерального масштаба.
• Желателен опыт в производственных компаниях.
• Навыки: управление образовательными продуктами, управление проектами, разработки цифрового обучения, управления подрядчиками, бюджетирования и управления командой
• Стратегическое мышление и управление неопределенностью, высокий уровень нацеленности на результат и инициативности, лидерство, клиентоориентированность, инновационность
• Знание HR Tech, ADDIE, Learning Experience Design, Learning Analytics, Talent Management
• Владение программами: 1С и другие ERP-системы, продвинутый уровень MS Office, WebTutor, iSpring, Figma, Articulate Storyline, Rise, AI-платформы для разработки контента
• Продуктовый подход в HR

Условия:

• Комфортный офис Comcity , м. Румянцево
• ДМС после испытательного срока
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00
• Постоянный профессиональный рост: каждый день мы учимся чему-то новому
• Сильные бренды и амбициозные цели
• Возможность влиять и внедрять изменения, участвовать в проектах HR