Кого ищем
Действующий РОП в IT B2B, готовый за 6–12 месяцев вырасти до Руководителя офиса (РОФ).
У вас есть:
-
опыт управления B2B-продажами и работы с ЛПР;
-
понимание циклов сделки в IT;
-
амбиции профессионального и карьерного роста.
Чем заниматься
На старте (РОП):
Через год (РОФ):
-
управлять P&L офиса;
-
отвечать за продажи, внедрение и сопровождение;
-
выводить филиал в №1 в регионе;
-
развивать руководителей внутри.
Что предлагаем
- Доход без потолка — оклад + % от прибыли.
- Карьера — четкий рост до РОФ за 6–12 месяцев с планом и наставником.
- Обучение — Корпоративный университет, слеты РОФов, менторство от топов.
- Свобода — сами принимаете решения в рамках стратегии.
- Ресурсы — дашборды, поддержка федерального центра, экспертиза.
Требования
-
Управление отделом продаж B2B (от 3 лет).
-
Понимание 1С, Bitrix, RPA (на уровне ценности для бизнеса).
-
Системное мышление и клиентоцентричность.
-
Энергия, воля, умение зажигать команду.
Что развиваем для роста в РОФ
-
Стратегическое видение рынка в Оренбурге.
-
Управление бюджетом и рентабельностью (P&L).
-
Кросс-функциональное управление (продажи + внедрение).
-
Принятие решений на основе дашбордов и аналитики.
Если хотите через год управлять бизнес-юнитом и драйвить результат — откликайтесь.