Начальник отдела кадров

Работодатель: Крупнейший производитель пищевой продукции

Обязанности:
Руководство отделом кадров (4 человека);
Организация и контроль ведения полного цикла кадрового делопроизводства;
Разработка типовых и индивидуальных трудовых договоров и дополнительных соглашений:
Ведение штатного расписания;
Актуализация изменений в трудовом законодательстве в части кадрового делопроизводства;
Аудит кадровых документов;
Контроль ведения табельного учета, сменных графиков работы, суммированного учета рабочего времени;
Миграционный учет;
Воинский учет;
Взаимодействие с административными и контрольно-надзорными органами (УФМС, ЦЗН, Пенсионный фонд);
Формирование и сдача отчетности, в том числе электронной (Контур);
Подбор персонала.

Требования:
Высшее образование (профильное);
Опыт работына рукодящей должности от 3-х лет;
Уверенный пользователь ПК: 1С:ЗУП 8.3, 1С:Бухгалтерия 8.3, СПС Консультант Плюс, MS Office.

Условия:
Место работы: г. Москва, МЦД Павшино (корпоративный транспорт);
График работы 5/2, с 09:00 до 18:00;
Официальное трудоустройство по ТК РФ (оплата больничных листов, отпусков);
Оплачиваемые обеды;
Заработная плата 170 000 рублей на руки (обсуждается с успешным кандидатом).

# Миграционный учет # Воинский учет # Кадровое делопроизводство # Руководитель # Отчетность # Подбор персонала # Ведение СОУТ #