Заместитель директора по цифровизации (Анапа)

Alean Collection приглашает на работу Заместителя директора по цифровизации (Deputy CIO / Head of Digital Transformation) в гостиничную компанию. Работа в офисе, график 5/2, скидки на услуги Alean Collection

Мы предлагаем:

• График работы 5/2 ( с 09:00 до 18:00);

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

• Соблюдение всех социальных гарантий;

• Стабильную заработную плату (обсуждается на собеседовании);

• Премии по результатам работы;

• Питание на льготных условиях;

• Участие в работе над сложными и интересными проектами;

• Возможность для профессионального и карьерного роста;

• Современный офис с большим количеством зелени;

• Доброжелательная рабочая атмосфера в коллективе;

• Скидки на услуги отелей сети Alean Collection.

Функциональные обязанности:

Цель позиции:
Обеспечение сквозной цифровизации ключевых бизнес-функций компании (финансы, HR, закупки, операционные процессы отелей) через внедрение и развитие корпоративных систем, в первую очередь на базе продуктов 1С, а также специализированных решений.
1. Функционал должности

1.1 Стратегия и архитектура цифровизации

• Участие в формировании цифровой стратегии компании (в рамках ИТ-стратегии)
• Декомпозиция стратегии в портфель инициатив и roadmap
• Формирование целевой архитектуры систем (в первую очередь — контур на базе 1С)
• Обеспечение согласованности решений между финансами, операциями и HR

1.2 Управление портфелем проектов

• Полный цикл управления проектами (инициация → анализ → внедрение → сопровождение)
• Приоритизация проектов совместно с бизнес-заказчиками
• Управление бюджетами (CAPEX/OPEX)
• Контроль подрядчиков (1С-интеграторы, вендоры, кастомная разработка)
• Управление рисками и изменениями

1.3 Автоматизация управленческого учета

• Внедрение и развитие систем управленческого учета (в т.ч. по стандартам USALI)
• Методологическая проработка совместно с финансами
• Консолидация данных по сети отелей
• Интеграция с:
  • PMS (операционные системы отелей)
  • POS
  • бухгалтерскими системами
• Поддержка формирования управленческой отчетности

1.4 Развитие систем на базе 1С

• Развитие и сопровождение:
  • 1С:КА
  • 1С:ЗУП
  • 1С:УТ
  • специализированных конфигураций
• Управление доработками и релизами
• Оптимизация производительности и архитектуры решений
• Настройка интеграций (обмены, API, Шина)

1.5 Внутренние сервисы и взаимодействие

• Внедрение систем:
  • Service Desk / ITSM
  • BPM / workflow
  • корпоративных порталов
• Автоматизация взаимодействия между службами отелей и УК
• Снижение доли ручных операций

1.6 HR Tech

• Внедрение систем подбора
• Автоматизация процессов:
  • рекрутмент
  • адаптация
  • обучение
  • оценка персонала
• Интеграция HR-систем с учетными и BI

1.7 Закупки и MDM

• Автоматизация закупочных процессов (учет остатков, согласования, контроль)
• Внедрение MDM:
  • единые справочники (номенклатура, контрагенты, объекты)
  • контроль качества данных
• Централизация данных по сети

1.8 Управление командой и взаимодействие с бизнесом

• Формирование и развитие команды (аналитики, PM, архитекторы)
• Постановка задач, контроль исполнения подрядчиками и внутренних разработчиков
• Развитие внутренних компетенций

• Взаимодействие с ИТ и бизнес-подразделениями
• Работа с руководителями подразделений
• Сбор и приоритизация требований
• Обучение пользователей и сопровождение изменений

Требования к кандидату:

• Высшее образование
• Опыт управления ИТ/цифровыми проектами от 5 лет
• Опыт управления крупными проектами внедрения (желательно 1С)
• Практический опыт внедрения: управленческого учета, ERP/учетных систем, HR-систем
• Понимание бизнес-процессов гостиничного бизнеса или смежных отраслей (ритейл, HoReCa, услуги)
• Навыки системного анализа и описания бизнес-процессов
• Понимание архитектуры корпоративных ИТ-систем
• Опыт работы с интеграциями (REST, SOAP, шины данных)
• Управленческий опыт (команды от 5–10 человек)

• Опыт в гостиничном бизнесе / HoReCa / ритейле

• Знание стандартов USALI

• Опыт внедрения MDM

• Опыт построения BI/аналитики

• Сильные управленческие навыки

• Системное мышление

• Ориентация на результат

• Навыки коммуникации с бизнесом

• Способность работать в условиях изменений

Место работы: г. Анапа, Пионерский проспект, 24/1.

Бренд Alean Collection известен на рынке гостеприимства с 2013 года. Высокий уровень сервиса и качественная инфраструктура отличают каждый отель сети вне зависимости от звездности. Мы бережно храним лучшие традиции гостеприимства и стремимся дать своим гостям больше, чем они ожидают.

Будьте с нами, работайте в команде лучших!