Начальник отдела кадров

Обязанности:

• Ведение КДП в полном объёме в единственном лице;
• Подбор линейного персонала (СНГ) и АУП на производство (фабрика-кухня);
• Прием/увольнение сотрудников;
• Миграционный учет, подача уведомлений в ОВМ (УФМС) на иностранцев, взаимодействие с МВД по иностранным гражданам;
• Расчет заработной платы сотрудникам;
• Отправка и получение корреспонденции;
• Ознакомление работников с ЛНА;
• Подписание трудовых договоров с работниками;
• Ведение блока охрана труда (заполнение журнала и подписание с работниками);
• Контроль дисциплины посещений по СКУД (TIMEX);
• Ведение баз данных в Excel;
• Контроль за медкнижками;
• Учёт, заполнение, хранение трудовых книжек;
• Отчётность, взаимодействие с фондами (ГИТ, СФР и т.д.);
• Ведение воинского учёта: постановка с нуля, сверка, подача сведений;
• Формирование табеля учета рабочего времени и передача в бухгалтерию;
• Взаимодействие с аутсорсинговыми компаниями (в т.ч. их поиск);
• Разработка HR регламентов и ЛНА (ПВТР, положение об отпусках, положении о премировании, положении о мотивации, должностные инструкции, регламенты работы отделов, регламенты подбора и т.д.);
• Участие в решении конфликтных ситуаций.

Пожелания к кандидату:

• Опыт работы в подборе персонала от 1 года;
• Знание кадрового делопроизводства, миграционного и воинского учета;
• Внимательность, ответственность, умение работать с большим объемом информации, умение работать в режиме многозадачности, организованность, вежливость.

Что мы предлагаем:

• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Полностью белая заработная плата;
• Полная занятость, полный рабочий день, с присутствием в офисе - график работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (обсуждается);
• Бесплатное питание;
• Светлый кабинет с кондиционером;
• Хорошая транспортная доступность 10 минут пешком (или на трамвае 2 остановки) от метро или МЦК Бульвар Рокоссовского!