На один из наших проектов – федеральная система расчета и начисление социальных выплат – ищем Консультанта технической поддержки.
В рамках вакансии предусмотрены периодические работы по очному обучению пользователей работе с информационной системой в тренинговых центрах, расположенных в крупных городах РФ.
Чем предстоит заниматься:
- Прием, обработка и решение заявок пользователей, преимущественно по телефону.
- Консультирование пользователей и иных представителей заказчика по работе в системе.
- Обучение пользователей работе в системе как очно, на базе тренинговых центров, так и дистанционно.
- Подготовка методических материалов и развитие внутренней базы знаний.
- Оформление задач для сотрудников смежных подразделений в соответствии с принятыми стандартами.
- Информирование представителей Заказчика о проводимых работах и статусах устранения инцидентов.
- Контроль доступности поддерживаемых систем техническими средствами мониторинга.
- Выполнение регламентных работ, предусмотренные технической документацией в рамках своих компетенций.
- Участие в устранении инцидентов в рамках своих компетенций.
- Соблюдение сроков SLA и OLA.
Что нам важно видеть в кандидате:
- Опыт работы по направлению технической поддержки (1 линия) и обучению пользователей не менее 3-х лет.
- Готовность к командировкам по России в период внедрения системы.
- Умение работать с людьми очно и по телефону.
- Понимание принципов работы информационно-аналитических систем.
- Уверенное владение программами: PowerPoint, Word, Excel, Outlook, Jira, Confluence.
- Знание принципов работы в системах HelpDesk.
- Опыт составления пользовательской документации.
- Умение анализировать и структурировать информацию из различных источников.
- Аккуратность, структурированность, внимательность к деталям, грамотная устная и письменная речь.
- Опыт адаптации и наставничества специалистов поддержки.
Что мы предлагаем:
- Трудоустройство по ТК РФ в аккредитованную ИТ компанию.
- 100 % офисный формат работы.
- Периодические командировки по РФ.
- ДМС или компенсацию спорта на выбор.
- Скидки на изучение английского языка и покупку техники.
- Корпоративные выплаты в случае важных семейных событий.
- Участие в профильных конференциях и курсах за счет компании.
- Внутренние корпоративные мероприятия.
- Дополнительные льготы, предусмотренные в компании.