Полное ведение кадрового делопроизводства: оформление приема, перевода, увольнения, командировок, отпусков и иных кадровых изменений в соответствии с требованиями ТК РФ
Ведение и контроль графика отпусков
Формирование, ведение и хранение личных дел работников
Сопровождение сложных увольнений: прогулы, дисциплинарные взыскания, отсутствие результата и прочее. Снижение рисков трудовых споров
Подготовка и сдача кадровой отчетности, включая ЕФС-1 по приемам, увольнениям и кадровым перемещениям, а также иной установленной отчетности
Ведение воинского учета в организации
Требования:
Высшее образование
Опытный пользователь 1С ЗУП 3.1
Отличное знание ТК РФ, правил ведения кадрового делопроизводства и воинского учета
Умение работать с большим количеством задач
Хорошие коммуникативные навыки, активная жизненная позиция, высокая степень самоорганизации
Условия:
Оформление согласно ТК РФ
График работы - 5/2, с 8:30 до 17:30 (пятница до 15:00)
Официальная заработная плата
Социальный пакет (в т.ч. ДМС после испытательного срока)