Ведение бумажного и электронного документооборота;
Внесение данных в 1С:ЗУП 8.3;
Подготовка и сдача отчётности (ЕФС-1 и прочее).
Требования:
Знание ТК РФ и миграционного законодательства (включая 115-ФЗ);
Опыт работы в 1С:ЗУП 8.3;
Опыт в области трудовой миграции от 1 года (обязателен);
Умение работать с первоисточниками (законы, подзаконные акты);
Внимательность, скрупулёзность, системность;
Высшее образование - бакалавриат или Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом.
Условия:
Работа в крупнейшем российском инфраструктурном холдинге с возможностью профессионального и карьерного роста;
Официальное трудоустройство по ТК РФ;
Стабильная заработная плата без задержек;
График работы в офисе 5/2 с 09:00 до 18:00 ч. (удаленный/гибридный формат работы отсутствуют);
Корпоративные скидки на фитнес, обучение в Lerna, онлайн-школа Skillbox и Skyeng и другое онлайн-обучение;
Программа BestBenefits (только для сотрудников персональные скидки в категории недвижимость, электроника, образование, отдых, услуги, рестораны и доставка, развлечения для детей и т.д.);
Программа благополучия, корпоративная электронная библиотека, клуб волонтеров и сообщества по интересам;
Обучение и повышение квалификации за счет компании.