Бухгалтер по расчету заработной платы

ABNMB Group — одна из крупнейших ресторанных и гастрономических компаний Узбекистана, объединяющая сеть ресторанов, кофеен, производственных и розничных проектов. Мы ищем внимательного и ответственного специалиста по расчету заработной платы, который обеспечит своевременное и корректное начисление заработной платы сотрудникам компании.

Чем предстоит заниматься:

• Прием и контроль первичной документации для начисления заработной платы (табели учета рабочего времени, больничные листы, приказы и распоряжения).
• Проверка документов и подготовка данных для расчета заработной платы.
• Формирование и закрытие табелей учета рабочего времени на основании данных СКУД, анализ отклонений и внесение корректировок.
• Начисление заработной платы, отпускных, больничных и иных выплат.
• Расчет и удержание НДФЛ, социальных платежей, алиментов и других удержаний.
• Подготовка платежных ведомостей на выплату заработной платы.
• Контроль корректности взаиморасчетов с сотрудниками.
• Консультирование работников по вопросам начислений, удержаний и выплат.
• Ведение и хранение документации по расчету заработной платы.
• Участие в разработке локальных нормативных документов, связанных с оплатой труда.
• Контроль соблюдения внутренних регламентов в части учета рабочего времени и начислений.

Мы ожидаем:

• Высшее образование (экономика, бухгалтерский учет, финансы).
• Опыт работы бухгалтером по расчету заработной платы или специалистом C&B от 2 лет.
• Уверенное знание трудового и налогового законодательства РУз в части оплаты труда.
• Практический опыт расчета заработной платы для сотрудников с различными графиками работы.
• Уверенное владение:
  • 1С ЗУП;
  • MS Excel;
  • Google Таблицами и Google Документами.
• Высокую внимательность к деталям и ответственность.
• Стрессоустойчивость и умение работать в условиях сжатых сроков.
• Готовность к повышенной нагрузке в периоды закрытия месяца и расчета заработной платы.
• Умение грамотно и корректно предоставлять обратную связь сотрудникам по вопросам начислений.

Будет преимуществом:

• Опыт работы в компаниях с численностью персонала от 300 человек.
• Опыт работы в HoReCa, ритейле или сетевых компаниях.
• Опыт автоматизации процессов расчета заработной платы.

Мы предлагаем:

• График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00 (суббота и воскресенье — выходные).
• Официальное трудоустройство согласно ТК РУз.
• Заработную плату, обсуждаемую индивидуально по итогам собеседования.
• Комфортный офис по адресу: ул. Фурката, 2 (ориентир — гостиница «1946»).
• Ноутбук, корпоративную связь и все необходимые инструменты для работы.
• Работу в стабильной и развивающейся компании.
• Поддержку команды и комфортную рабочую атмосферу.

📌 Важно: в отдельные периоды (закрытие месяца, праздничные дни, переносы выходных) возможна работа вне стандартного графика, включая вечернее время и выходные дни, чтобы обеспечить своевременное начисление и выплату заработной платы всем сотрудникам компании. Это важная часть ответственности данной позиции.