Компания «Полимерстрой-Казахстан» является одним из крупнейших производителей трубной продукции и деталей трубопроводов с антикоррозионным и теплоизоляционным покрытием. Производственные мощности компании входят в число крупнейших в отрасли.
Основные задачи:
- Организация и ведение полного цикла подбора персонала.
- Проведение телефонных интервью и первичных собеседований.
- Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан.
- Контроль соблюдения требований трудового законодательства.
- Разработка, актуализация и внедрение внутренних нормативных документов компании.
- Подготовка положений, регламентов, должностных инструкций, политик и процедур.
- Ведение установленной кадровой отчетности.
- Подготовка аналитических отчетов по подбору, текучести, укомплектованности и эффективности персонала.
- Мониторинг рынка труда и уровня заработных плат.
Требования:
- Высшее образование.
- Опыт работы в сфере управления персоналом не менее 3 лет.
- Практический опыт ведения кадрового делопроизводства.
- Опыт подбора персонала различных категорий.
- Опыт разработки внутренних HR-документов, положений и регламентов.
- Отличное знание Трудового кодекса РК.
- Уверенное владение MS Excel, Word и HR-инструментами.
Личные качества:
- Высокий уровень ответственности.
- Системное мышление.
- Внимательность к деталям.
- Умение работать в режиме многозадачности.
- Навыки деловой коммуникации и переговоров.
- Ориентация на результат.
- Условия:
- Оформление по ТК РК (на период замещения сотрудника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком)
- График работы с 9.00 до 18.00;
- Заработная плата: оклад+ ежеквартальная премия после прохождения испытательного срока
- Работа в стабильной и крупной компании;
- Работа в современном офисе в самом центре столицы, БЦ "Abu-Dhabi Plaza".