Ведущий специалист по Кадровому делопроизводству (КДП)

О нашей компании

ИнноДрайв - российская инженерная компания, специализирующаяся на разработке и производстве современных приводных систем и решений для автоматизации.

Компания активно развивается, поэтому мы ценим инициативность, профессионализм и стремление улучшать процессы вместе с бизнесом.

Наша цель - создавать технологичные продукты, которые помогают развивать отечественную промышленность и робототехнику.

Мы ищем Специалиста по кадровому делопроизводству, которые обеспечит качественное кадровое сопровождение деятельности компании.

Если вы уверенно ориентируетесь в трудовом законодательстве, умеете работать с кадровой документацией и готовы быть внутренним экспертом по кадровым вопросам - будем рады видеть вас в нашей команде.

Чем предстоит заниматься:

• Полным ведением кадрового делопроизводства в нескольких юридических лицах в единственном лице (50 человек на все ЮЛ).
• Подготовкой кадровых приказов, трудовых договоров, дополнительных соглашений и локальных нормативных актов.
• Ведением и актуализацией штатного расписания:

1. подготовка изменений
2. согласование и утверждение
3. участие в планировании вакансий

• Формированием и сопровождением графика отпусков
• Ведением ЭТК и трудовых книжек на бумажных носителях
• Подготовкой и своевременной сдачей кадровой отчетности в гос органы
• Ведением воинского учета
• Разработкой, актуализацией и восстановлением ЛНА
• Восстановлением кадровой документации при необходимости
• Правовой оценкой и сопровождением нестандартных кадровых ситуаций
• Консультированием руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства и кадрового администрирования

Мы ожидаем:

• Высшее образование или проф. переподготовка в сфере КДП или кадрового администрирования.
• Опыт самостоятельного ведения кадрового делопроизводства в единственном лице от 3 лет.
• Практический опыт ведения КДП по нескольким ЮЛ одновременно.
• Отличное знание трудового законодательства РФ и актуальной кадровой практики.
• Опыт разработки и актуализации ЛНА
• Уверенное владение 1С ERP, 1C Fresh и электронными кадровыми сервисами.
• Высокий уровень самостоятельности, внимательности к деталям и ответственности.

Будет преимуществом:

• Опыт участия в проектах по автоматизации кадровых процессов
• Опыт прохождения трудовых проверок и аудитов
• Опыт работы в производственных, инженерных или технологических компаниях
• Знание различных конфигураций 1С