Заместитель директора департамента судебного взыскания

ПКО «Вернём» — технологичное коллекторское агентство, выстроившее сквозную цифровую экосистему взыскания: от экспертной оценки и покупки портфелей до досудебного и судебного взыскания, исполнительного производства и аналитики в реальном времени.

Компания входит в ТОП-20 рынка взыскания по выручке и реализует стратегию активного роста за счет масштабирования операций, автоматизации процессов и внедрения современных технологий управления взысканием.

В связи с развитием бизнеса мы ищем Заместителя директора департамента судебного взыскания, который возьмет на себя управление ключевыми направлениями судебного и исполнительного производства, обеспечение выполнения плановых показателей и развитие операционной эффективности департамента.

Чем предстоит заниматься:

• Организовывать взыскание задолженности в ФССП и банках;
• Обеспечивать своевременную подачу заявлений в суд (судебные приказы, дубликаты, индексация);
• Контролировать работу с исполнительными документами (предъявление в ФССП/банки, исправление описок);
• Обеспечивать процесс сопровождения документооборота (регистрация, отправка, архив);
• Осуществлять контроль банкротств (включение в реестр, оспаривание списания долгов);
• Выполнять ежемесячные плановые показатели.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Опыт работы на руководящих позициях в судебном взыскании от 3 лет.
• Глубокое понимание процессов:
  судебного взыскания;
  исполнительного производства;
  взаимодействия с ФССП;
  взыскания через банки;
  банкротства физических лиц.
• Опыт управления руководителями подразделений и крупными командами.
• Опыт управления через KPI и производственные показатели.
• Навыки анализа данных и принятия решений на основе метрик.
• Опыт оптимизации и регламентации процессов.

• Опыт работы в ПКО, банках или крупных взыскательных организациях.
• Опыт автоматизации процессов взыскания.
• Опыт внедрения цифровых решений и роботизации.
• Участие в масштабировании операционных подразделений.

Что мы предлагаем:

Роль в организации: Возможность напрямую влиять на результат и достижение целей компании, внедрять улучшения и достигать высоких показателей.

Стабильность и уверенность: Заработная плата, соответствующая условиям рынка, официальное трудоустройство, полный социальный пакет.

Забота о вашем здоровье: ДМС после испытательного срока или гибкий кафетерий льгот, чтобы вы чувствовали себя комфортно.

Баланс работы и отдыха: Дополнительные 2 дня отпуска, чтобы вы могли больше времени посвятить себе и близким.

Гибкость и комфорт: Возможность работать в гибридном формате в современном офисе в г. Новосибирск, где созданы все условия для продуктивной работы, либо полностью удаленно из любого другого города.