Генеральный менеджер гостиничного комплекса 5* (Алтай)

Управляющая компания Domina Management осуществляет операционное управление тремя премиальными объектами уровня «5 звезд», входящими в состав курорта «Сибирская монета». Это уникальный проект, объединяющий первозданную природу Алтая и инфраструктуру мирового уровня.

1. Бутик-отель 5*

Камерный бутик-отель на 36 люкс-шале в эко-стиле на берегу реки Катунь. Ключевые особенности: Медицинский SPA-центр (700 м²) и ресторан «Птичка» от Novikov Group. Медицинская составляющая: пантотерапия на собственном сырье, аппаратная косметология.

2. Отель 5*

Отель на 24 шале, на заповедной территории с уникальным парком маралов (120 га) прямо у окон. Ключевые особенности: Собственный Medical SPA (700 м²) с круглогодичным термальным бассейном, пантотерапия и оздоровительные программы на основе ресурсов собственного мараловодческого хозяйства.

3. Отель «Мороз и Солнце» 5*

Новый объект, строящийся под управлением Domina Management (открытие — лето 2026 года), будет включать в себя 182 номера. Проект с высокой степенью технической и инженерной сложности.

Стратегическое управление:

Определение и реализация стратегии развития всего комплекса в соответствии с целями собственника и стандартами управляющей компании.

Разработка бизнес-плана, бюджета, управление P&L и контроль ключевых KPI.

Полное управление операционной деятельностью трех объектов, обеспечение бесперебойной работы всех служб (номерной фонд, F&B, SPA, хаускипинг, инжиниринг, безопасность).

Разработка и внедрение стандартов сервиса на уровне 5*, постоянный контроль качества услуг и гостевого опыта.

Максимизация продаж и прибыльности, управление доходностью объектов (загрузка, ADR, RevPAR).

Развитие дополнительных источников дохода: SPA-программ, ресторанной концепции, event-направления, продажи туристических услуг.

Формирование и развитие управленческой команды, построение кадрового резерва.

Создание системы мотивации и удержания персонала, поддержание высокой корпоративной культуры.

Регулярная отчетность о результатах деятельности перед собственником и управляющей компанией.

Участие в переговорах с ключевыми партнерами (туроператоры, event-агентства).

Высшее профильное образование (гостиничный менеджмент, экономика, управление бизнесом).

Успешный опыт запуска и вывода на рынок новых гостиничных объектов будет преимуществом.

Стратегическое мышление и сильные лидерские качества.

Финансовая грамотность: опыт управления бюджетом, P&L, KPI, знание метрик доходности.

Высокая клиентоориентированность и внимание к деталям.

Английский язык — на уровне свободного общения и ведения деловой переписки.

Системность, проактивность, устойчивость к стрессу и многозадачность.

Готовность к полной релокации и жизни на территории комплекса в сезон высоких нагрузок.

Умение принимать самостоятельные решения и нести за них полную ответственность.

Харизма и навык построения эффективных коммуникаций с собственниками, командой и гостями.

Конкурентная заработная плата (оклад + годовой бонус по KPI), обсуждается с успешным кандидатом.

Официальное трудоустройство по ТК РФ.

Предоставление комфортабельного жилья на территории курорта (компенсация релокации).

Бесплатное питание на объектах.

Возможность управлять уникальными активами высокого уровня на быстрорастущем рынке luxury-туризма.

Карьерный трек в рамках международной управляющей компании.

Если вы готовы взять на себя ответственность за развитие и операционное совершенство флагманских объектов Алтая, пожалуйста, направляйте ваше резюме.