Менеджер по персоналу в единственном числе

Обязанности:

• Поиск, подбор и оценка персонала;
• Планирование и реализация действий по повышению мотивации и вовлеченности сотрудников;
• Формирование внутреннего и внешнего HR бренда организации;
• Развитие и поддержание корпоративной культуры компании, организация корпоративных мероприятий;
• Консультирование руководителей по вопросам управления персоналом;
• Ведение отчетности и статистических данных по работе с персоналом.

Требования:

• Опыт работы в сфере управления человеческими ресурсами от 1 года (менеджер по персоналу, hr-generalist и др);
• Готовность к интенсивной работе, организаторские способности, лидерские качества;
• Желание развиваться и делать организацию лучше;
• Способность видеть и развивать потенциал сотрудников.

Условия:

• Оформление по ТК РФ (срок испытания 3 месяца);
• Пятидневная рабочая неделя (с 9.00 до 18.00);
• Наставничество, обучение и поддержка от директора по персоналу.

Мы уверены, что наш менеджер по персоналу станет самой незаменимой деталью огромного механизма, опорой и поддержкой наших сотрудников и главным мотиватором для достижения высоких результатов.

Если наши цели и ценности откликнулись вам, то и вы присылайте свой отклик :)
Будем рады познакомиться с вами лично !