Директор по развитию

Открытие Филиала Агентства Недвижимости совершенно нового формата в г. Новосибирск!

Мы запускаем филиалы с уникальной бизнес‑моделью и ищем лидера, с которым совместно сформируем коллектив и обеспечим лидирующие позиции филиалов на рынке.

Наш подход

Ключевой ресурс компании — люди. Мы создаём среду, где каждый сотрудник получает:

• методическую поддержку;
• возможности для обучения;
• условия для реализации амбиций — ваши усилия превратятся в ощутимые достижения и достойный доход.

Кого мы ищем

Нам нужен инициативный управленец с предпринимательским мышлением, готовый отвечать за итоги работы. В приоритете кандидаты:

С опытом собственного бизнеса или соучредительства — те, кто умеет запускать проекты с нуля, выстраивать рабочие процессы и принимать решения в нестабильных условиях.

Специалисты по управлению сетью филиалов — профессионалы, которые координировали работу нескольких подразделений, внедряли единые стандарты и расширяли бизнес.

Перспективные управленцы — те, кому стало тесно на текущей должности и кто готов реализовать собственный проект в партнёрстве с нами, применяя креативные решения.

Что предстоит делать

• достигать установленных бизнес‑целей;
• руководить и развивать подразделение;
• подбирать, обучать и интегрировать новых сотрудников;
• наращивать клиентскую базу;
• организовывать и отслеживать работу команды.

Чего ждём от кандидата

• опыт руководства коллективом от 15 человек;
• подтверждённые кейсы построения рабочих процессов или управления филиальной сетью;
• способность формулировать чёткие цели и выполнять задачи в срок;
• навыки вовлечения и стимулирования команды;
• развитые коммуникативные способности.

Условия и вознаграждение

Фиксированного Оклада Нет — Доход напрямую зависит от итогов работы.
Преимущества системы:

• неограниченный доход: чем успешнее развивается филиал,
  тем выше ваш заработок;
• прямая зависимость дохода от личных усилий;
• стартовый этап (3 месяца): доход формируется на основе ваших личных сделок,
  пока идёт формирование команды;
• после укомплектования штата: процент от общей выручки филиала;
• долгосрочные перспективы: после стабилизации работы —возможность создать собственную сеть филиалов и кратно увеличить прибыль
• статус внутреннего предпринимателя: вы действуете как бизнес‑партнёр, а ваши инициативы напрямую влияют на финансовый результат.

Наши бонусы

• освоение уникальной рабочей методики (отличается от традиционных агентств);
• корпоративное обучение и наставничество;
• карьерный и финансовый рост;
• премиальный отдых для топовых сотрудников.

Хотите участвовать в создании масштабного проекта?

Отправьте резюме и кратко опишите: какой бизнес вы запускали или какую сеть филиалов развивали, каких показателей удалось достичь.
Будем рады рассмотреть вашу кандидатуру!