Мы отличная продуктовая компания с собственным производством электроники. Отличная, потому что любим то, что создаем, вкладываемся в качество, тщательно и бережно собираем команду.
Ищем коллегу, который разделяет наше отношение к людям.
Если у вас развита эмпатия, и вы получаете удовольствие от общения с людьми, вместе с тем имеете опыт ведения кадрового делопроизводства — это ваша возможность!
Чем предстоит заниматься:
В части HR процессов (примерно 80% рабочего времени):
- подбор персонала;
- сопровождение адаптации новых сотрудников, а также оффбординг;
- отчетность по HR-процессам;
- поддержание социального пакета.
В части кадрового делопроизводства (примерно 20% рабочего времени), ведение некоторых участков кадрового делопроизводства, таких как :
- продление контрактов;
- оформление документов о командировании сотрудников;
- ведение договоров подряда;
- при необходимости иметь полную взаимозаменяемость со специалистом по кадрам.
Наши ожидания:
- высшее образование;
- опыт работы в подборе персонала от 2 лет;
- опыт в ведении кадрового делопроизводства;
- опытный пользователь Excel - обязательно;
- системность: вы умеете выстраивать процессы и работать с документами без ошибок;
- проактивность: вы следите за изменениями в законодательстве (используете правовые порталы) и готовы применять новые знания;
- навыки работы в команде и развитая эмпатия.
Что мы предлагаем:
- интересные и разноплановые задачи;
- поддержка опытной команды;
- профессиональный рост в рамках HR-функции;
- график работы: пн-чт - 8:30-17:30; пт - 8:30-15:50;
- комфортное рабочее место в собственном современном офисном здании, свое кафе для приема пищи;
- мы находимся в промышленной зоне "Шабаны", курсирует общественный транспорт, но мы доставляем сотрудников корпоративным транспортом к началу и окончанию рабочего дня от ст.м. "Могилевская" (15 мин).
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by: позиция планируема к созданию