Тьютор (Центр карьеры)

Работа с партнерами:

- активный поиск, привлечение и заключение договоров о сотрудничестве с предприятиями, заинтересованными во взаимодействии;

- текущее взаимодействие с действующими партнёрами по закреплённым направлениям подготовки;

- вовлечение партнёров в учебный процесс (приглашение экспертов‑партнёров для проведения лекций, мастер‑классов и т.д.);

- привлечение экспертов из числа работодателей к проведению экзаменов по модулю и квалификационных экзаменов;

- регулярный сбор обратной связи и оценка результатов взаимодействия с партнерами.

Организация практической подготовки:

- организация практики и трудоустройство по специальности вверенного контингента, а также реализация целевого обучения;

- обеспечение всего вверенного контингента местами производственной практики и заключение договоров на их проведение;

- мониторинг практики (аудит качества производственного обучения, сбор обратной связи и анализ результатов практики совместно с партнёрами).

Работа со студентами и выпускниками:

- индивидуальное сопровождение обучающихся, начиная с первого курса на всём периоде обучения и в течение двух лет после выпуска;

- профориентационное ориентирование и карьерное консультирование;

- консультации по подготовке к собеседованию с работодателем, составлению резюме и портфолио;

- индивидуальная и групповая поддержка обучающихся;

- контроль текущей и планируемой занятости, в том числе выпускников.

Организация и проведение мероприятий:

- организация и проведение карьерных мероприятий (карьерный марафон, ярмарка вакансий и т.д.);

- организация профориентационных мероприятий (экскурсии, выездные уроки и т.д.);

- организация и проведение конкурсов, хакатонов с участием работодателей

- опыт организации учебно-производственной практики (планирование, координация учебно-производственных процессов, разработка графиков проведения практик);

- опыт организации и проведения масштабных мероприятий;

- опыт разработки учебно-методических материалов;

- навыки делового общения, умение налаживать сотрудничество, вести переговоры.

- ответственность;

- коммуникабельность;

- стрессоустойчивость;

- ориентация на результат;

- инициативность;

- желание развиваться в профессиональном и личном плане

• Социальный пакет
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 56 календарных дней