Менеджер по компенсациям и льготам

Мы находимся в поиске опытного менеджера по компенсациям и льготам (C&B).

Предлагаем интересную работу в динамично развивающейся отрасли и возможность реализовать свои компетенции в построении эффективной системы мотивации персонала.

Чем предстоит заниматься:

• разработка и внедрение системы премирования и мотивации персонала;

• актуализация локальных нормативных актов (ЛНА), касающихся оплаты труда и мотивации;

• полное понимание расчета заработной платы и премирования;

• анализ рынка труда и бенчмаркинг компенсационных пакетов (уровень зарплат, бонусы, льготы) в отрасли спецтехники и смежных направлениях;

• подготовка аналитических отчётов и предложений по оптимизации системы C&B;

• консультирование руководителей подразделений и сотрудников по вопросам оплаты труда и льгот;

Что мы ждём от кандидата:

• высшее экономическое образование;

• подтверждённый опыт работы в сфере C&B (компенсации и льготы) от 2 лет;

• глубокое понимание принципов расчёта заработной платы, премиальных и бонусных схем;

• опыт разработки и внедрения систем мотивации и премирования;

• уверенное владение Excel (сводные таблицы, ВПР, формулы) и понимание работы HR‑систем (1С:ЗУП, Битрикс24 и т. д. — будет плюсом);

• знание трудового законодательства РФ в части оплаты труда, премирования и оформления ЛНА;

• аналитический склад ума, внимание к деталям, ответственность.

Важно: опыт в нормировании труда не требуется. Наличие такого опыта будет плюсом, но не является обязательным условием.

Мы предлагаем:

• официальную занятость по ТК РФ;

• конкурентную заработную плату (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом);

• работу в стабильной компании на рынке спецтехники;

• профессиональное развитие в сфере HR‑аналитики и C&B;

• вовлечённую команду и прозрачную систему постановки задач;

• офис в районе метро Марьино/Люблино/Братиславская/Текстильщики, график работы 5/2.