Менеджер по компенсациям, мотивации и ресурсному планированию

Хоккейный клуб СКА приглашает в команду Менеджера по мотивации и ресурсному планированию — специалиста, который будет участвовать в развитии системы вознаграждения, управлении эффективностью и планировании численности персонала.

Роль для тех, кому интересны C&B, HR-аналитика и построение систем мотивации, а не только кадровое сопровождение.

Обязанности:

• Разрабатывать и внедрять системы KPI для сотрудников и подразделений;
• Администрировать и сопровождать расчет показателей эффективности;
• Рассчитывать переменную часть вознаграждения и мотивационные выплаты;
• Участвовать в разработке и совершенствовании систем материальной мотивации;
• Формировать и сопровождать процессы ресурсного планирования и планирования численности по подразделениям;
• Проводить аналитику эффективности использования персонала;
• Анализировать рынок труда и уровень заработных плат (salary benchmarking);
• Участвовать в подготовке предложений по индексации заработных плат;
• Подготавливать аналитические материалы, отчеты и рекомендации для принятия HR-решений;
• Участвовать в развитии подходов к управлению эффективностью персонала, в том числе формирование системы обучения и развития как мотивации;
• Участвовать в подготовке и планирования бюджета на персонал;
• Администрировать программы ДМС и участвовать в сопровождении корпоративных льгот.

Требования:

• Высшее образование (экономика, управление персоналом, финансы, аналитика);
• Опыт работы в C&B / Compensation & Benefits / HR-аналитике / ресурсном планировании от 3-х лет;
• Практический опыт разработки или сопровождения KPI и мотивационных схем;
• Опыт бюджетирования ФОТ и/или планирования численности будет преимуществом;
• Навыки анализа рынка заработных плат;
• Продвинутый Excel (формулы, сводные таблицы, аналитика);
• Системное мышление, аналитический склад ума, внимательность к деталям.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ и стабильную заработную плату;
• Участие в развитии ключевых HR-процессов одного из ведущих спортивных клубов России;
• Интересные задачи на стыке C&B, аналитики и организационного развития;
• Программу благополучия: полис ДМС (через 3 месяца работы), корпоративный спорт и мероприятия;
• Корпоративный спорт и обучение;
• Офис в БЦ Пулково Скай, есть корпоративная развозка от м. Московская.