Legal Counsel (iGaming)

Мы - международная IT-компания, работающая в сфере affiliate marketing и iGaming.

В связи с развитием юридического направления ищем Legal Counsel, который будет обеспечивать правовую поддержку бизнеса, сопровождение лицензирования и контроль соблюдения законодательства в различных юрисдикциях.

• Подготовка документов для получения лицензий в различных юрисдикциях;
• Обеспечение соблюдения местного законодательства в странах присутствия компании;
• Мониторинг изменений в правовой среде;
• Подготовка и юридическая экспертиза договоров (партнеры, провайдеры, платежные системы, клиенты);
• Обеспечение соответствия договоров требованиям юрисдикций;
• Взаимодействие с провайдерами платежных решений;
• Урегулирование споров с клиентами, партнерами и платежными системами;
• Подготовка и проверка документов в рамках требований AML и KYC;
• Разработка и внедрение внутренних нормативных документов (политики, условия, правила);
• Контроль соблюдения требований по защите данных (GDPR, CCPA и др.);
• Взаимодействие с регулирующими органами и подготовка ответов на жалобы;
• Представление интересов компании в судах при необходимости;
• Юридическая поддержка маркетинговых активностей и контроль соответствия рекламного законодательства;
• Работа с интеллектуальной собственностью (регистрация ТМ, защита бренда);
• Регистрация юридических лиц и сопровождение деятельности в различных юрисдикциях;
• Подготовка отчетности для регулирующих органов.

• Опыт работы от 2 лет на аналогичной позиции в iGaming;
• Юридическое образование;
• Опыт работы с международными юрисдикциями и лицензированием;
• Знание требований AML / KYC и законодательства в сфере защиты данных;
• Опыт договорной работы и сопровождения партнерских отношений;
• Понимание регулирования платежных систем будет преимуществом;
• Опыт работы на стороне платформы будет плюсом;
• Внимательность к деталям, ответственность и системный подход;
• Умение работать в режиме многозадачности и стрессоустойчивость.

• Коммуникация с рекрутером;
• Собеседование с Hiring manager;
• Job Offer.

• Конкурентная оплата в долларах;
• Полностью удаленный формат работы;
• Гибкий график: Пн–Пт с 09:00/10:00 до 18:00/19:00;
• Оплачиваемый отпуск и больничные;
• Возможность брать Day Off за свой счет и дополнительно за счет компании;
• Прогрессивное руководство с фокусом на открытую коммуникацию;
• Salary review по результатам достижений;
• Персональные поздравления от компании по случаю важных событий;
• Командные тимбилдинги;
• Компенсация спорта и других увлечений;
• Поддержка HR департамента, руководства и команды;
• Компенсация расходов на ментальное здоровье;
• Возможность посещать профильные конференции.