Мы — iGaming-проект с устойчивой позицией на рынке и собственной продуктовой экспертизой. Более 7 лет развиваем продукт и платежную инфраструктуру, работая с различными гео и платежными решениями.
В связи с ростом направления ищем Payment Manager для усиления команды.
Задачи:
- Поиск и подключение платёжных решений (для текущих и новых гео - cards, APM, mobile payments, crypto), сопровождение технических и юридических процессов интеграций;
- Переговоры с платёжными провайдерами: комиссии, лимиты, rolling reserve, settlement, SLA;
- Мониторинг проходимости платежей и выдачи реквизитов, актуальности лимитов PSP для обеспечения стабильных платежных потоков;
- Повышение платёжной конверсии и стабильности платёжного потока;
- Проактивное выявление узких мест, задержек, сбоев или ограничений по мощности в платежных процессах;
- Настройка и оптимизация routing rules, каскадов, fallback-механик и логики резервных платежных методов;
- Мониторинг транзакций на предмет мошенничества, злоупотреблений и подозрительной активности;
- Исследование и решение платежных проблем, споров и чарджбэков;
- Взаимодействие с PSP, банками и платежными провайдерами по вопросам планирования мощностей, лимитов и масштабирования;
- Обеспечение соответствия требованиям AML, KYC и внутренней финансовой политике;
- Ответственность за ключевые метрики платежной системы (deposit success rate, payment conversion, chargeback rate, processing cost).
Требования:
- Опыт работы Payment Manager / Payment Specialist от 2-х лет;
- Практический опыт подключения и работы с PSP;
- Понимание платежной инфраструктуры: acquiring, cards, APM, routing, cascading;
- Опыт работы в high-risk индустриях (iGaming / финтех / крипто / форекс);
- Опыт работы с рынками СНГ и Tier-1;
- Аналитический подход к работе, умение работать с метриками;
- Внимательность к деталям и ответственность;
- Английский язык от уровня B2.
От себя мы предлагаем:
- Отсутствие бюрократии и быстрое внедрение новых решений;
-
Нетривиальные задачи и кейсы, возможность реализовать самые смелые идеи;
-
Хорошую конкурентную з/п со стабильной выплатой два раза в месяц;
-
Бонусные выплаты по результатам работы за месяц и год;
-
Возможность взять отпуск или несколько дней отдыха после 3-х месяцев работы;
-
Компенсация до 80% внешних обучений;
-
Удаленная работа, возможность работать из любого гео;
- Возможность расти и развиваться вместе с успешным бизнесом.
Дочитали до этого момента и поняли, что вам интересно работать у нас? Откликаясь на вакансию ответьте, пожалуйста, на несколько наших вопросов, так мы быстрее познакомимся и свяжемся с вами для обсуждения подробностей.
Ждем Вас в нашей команде!