Мы — развивающаяся компания, активно растем и усиливаем отдел подбора персонала. В связи с увеличением объемов подбора ищем Менеджера по персоналу, готового работать с массовым рекрутингом, ресечингом и холодными звонками.
Обязанности:
- Массовый и точечный подбор персонала на линейный позиции с распределением 60% - массовый подбор, 40% - точечный подбор;
- Разбор входящих откликов;
- Активный поиск кандидатов;
- Проведение телефонных и очных интервью;
- Ведение отчетности по подбору.
Требования: - Опыт работы в подборе персонала от 3 лет, опыт работы в массовом подборе;
- Готовность к активной работе с холодными звонками;
- Интерес к сфере HR и рекрутинга;
- Грамотная устная речь, уверенность в общении;
- Ответственность, внимательность, ориентация на результат;
- Уверенное владение ПК.
Условия: - Официальное трудоустройство;
- Окладная система оплаты труда;
- Полная занятость, график 5/2;
- Офисный формат работы, комфортный офис в центре города на ст. м. Адмиралтейская;
- Обучение и поддержка на этапе адаптации;
- Возможность профессионального роста;
- ДМС после прохождения испытательного срока;
- Скидки на продукцию компании, льготное питание.