Начальник отдела (Департамент Premium Banking)

Функциональные обязанности:

• Осуществлять контроль за исполнением работниками Отдела должностных и функциональных обязанностей;
• Осуществлять разработку, внедрение проектов внутренних нормативных документов Банка по розничным, премиальным продуктам и услугам, их согласование согласующими структурными подразделениями/лицами Банка,
• Выносить проекты документов на рассмотрение и утверждение соответствующими уполномоченными органами/лицами Банка, а также их прекращение в соответствии с порядком, установленными внутренними нормативными документами Банка;
• Осуществлять внедрение типовых форм договоров и соглашений к ним по розничным, премиальным банковским продуктам и услугам, изменения, дополнения и прекращение действие данных договоров, с учетом требований норм законодательства Республики Казахстан и нормативных правовых актов уполномоченного органа Республики Казахстан;
• Осуществлять систематический мониторинг условий внутренних нормативных документов Банка, типовых форм договоров по направлениям деятельности Департамента на соответствие законодательству Республики Казахстан и иным внутренним нормативным документам Банка;
• Разрабатывать и поддерживать в актуальном состоянии должностные инструкции работников Департамента обеспечивать развитие и сопровождение банковских, розничных, премиальных продуктов и услуг по направлениям деятельности Департамента

Необходимые знания и навыки:

• Навыки подготовки инструктивных и методических материалов для работников Департамента;
• Навыки ведения деловых переговоров и переписки с клиентами, банками, финансовыми институтами, уполномоченными государственными органами;
• Знание действующего законодательства Республики Казахстан, нормативных правовых актов уполномоченных органов Республики Казахстан в области банковской и финансовой деятельности;
• Знание принципов и сути банковских розничных продуктов;
• Знание принципов и правил проведения банковских операций;
• Знания в области мониторинга и анализа качества депозитного портфеля;
• Знание принципов работы с премиальными клиентами;

Условия:

• Медицинская страховка + 2 члена семьи бесплатно (по истечении испытательного срока);
• Субсидирование ипотеки и автокредита при стаже работы в Банке от 1 года и выше;
• Фитнес в рассрочку со скидкой до 50% у партнеров (по истечении испытательного срока);
• Реферальная программа за привлечение кандидата (50к или 100к в зависимости от грейда);
• Обучение и развитие за счет Банка;
• Корпоративная скидка до 50% на Skillbox, GeekBrains, SkillFactory;
• Праздники, конкурсы и тимбилдинги.