Менеджер корпоративного сектора КТ

Участие в обеспечении взаимодействия с участниками компании;

Участие в организационном и документальном сопровождении деятельности общего собрания участников компании;

Подготовка проектов заключений, справок, решений и иных материалов, выносимых на рассмотрение общего собрания участников;

Участие в координации исполнения решений и поручений общего собрания участников и мониторинг их реализации;

Обеспечение соблюдения корпоративных процедур и требований законодательства Республики Казахстан в рамках возложенных функций;

Исполнение обязанностей Главного менеджера Корпоративного сектора на период его временного отсутствия.

Высшее юридическое образование (предпочтительно);

Стаж профессиональной деятельности по юридической специальности не менее 5 лет;

Опыт работы с органами управления юридического лица;

Опыт работы в квазигосударственном секторе.